[2003-10-03] 紫荊廣場．樹人育才決不吝「水」

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林樹哲等南益高層向加入集團的二十名大學生介紹公司經營理念。 (鄭群 攝)

　【本報訊】（記者　鄭群）在經濟低迷的今天，失業率高企，剛走出校門的大學生「搵工難」已成定律。即使不要求太高的薪金，仍難以得到獲取社會經驗的實習機會。昨日，被紡織行業「大哥大」的南益實業（集團）有限公司羅致旗下，接受一年全方位培訓的20名剛走出校門的大學生，可算非常幸運。

入職八千三月後一萬

　全國政協委員、香港福建體育會會長、南益實業董事總經理林樹哲表示，大學生是企業重要的人才，公司首次在港一次性招聘大學生，加入公司營業部，進行精英培訓。他透露，公司將派出兩位經驗豐富的重量級人馬，專職培訓他們；公司在資金方面亦「落足重本」，20名大學生以八千元入職，三個月後加至一萬元，九個月後加至一萬二千元，以後的加幅則視乎表現。

　公司希望切切實實，為有志從事紡織行業的年青人提供入職機會。

　身為老闆的林樹哲昨親自率領在港的十多名公司高層，歡迎20名大學生加入集團，各高層「現身說法」，道出在南益集團工作的歸屬感及成功感，為大學生們加油、打氣！

投入人力資金培訓

　林樹哲強調：「這20名大學生絕非一般的員工，培訓計劃得到公司管理層的一致通過，並投入大量的人力及資金，公司用整層寫字樓作為大家的培訓基地，公司以最大的熱情，投入最大的資源。大家要珍惜機會，要有責任心、畀心機學、畀心機做。」

　林樹哲指出：「南益是一個團隊，公司的管理層非常團結，大家的感情猶如兄弟姐妹般，互相支持合作，南益的員工是公司最寶貴的財富。」

　他鼓勵年輕人：「香港雖遇到經濟困難，但大家要對未來有信心，對南益有信心，對自己的職業有信心，對人生應有積極的態度，現在從營業代表做起，做到總經理，甚至有一天可以自己做生意，有一個行業的經驗，對自己今後的發展非常重要。」

人人都要「兩頭通」

　林樹哲對本報記者表示，香港的優勢在於中西薈萃，一方面掌握國際市場訊息，另一方面精通中國語言、國情，這種「兩頭通」的優勢是獨有的，香港在未來日子乃應繼續發揮這一優勢。

　面對目前大學生搵工難的局面，他認為：「大學生是社會的財富，有多些企業投放資源培訓本地人才，這樣香港的經濟才能得到更好的發展。公司打算用五年的時間吸收大學生，為有志投身紡織行業的年青人提供機會。公司原本預計招收三十人，但本著重質不重量的原則，最後在二百多名人中，挑中20名，他們將受到全方位的培訓，包括到內地工廠、公司各有關部門，了解公司具體運作等。」