[2004-11-15] 立會今討論公僕無薪假

　【本報訊】政府建議，人手過剩職系員工可以用進修或處理私人事務為理由，申請1至3年的無薪假期，以便修讀進修課程或處理私人事務，期間亦可獲批到外間工作；倘修讀的課程與本身職務，又或者所屬部門的工作有關，每年更可申請上限3萬元的進修津貼，並繼續享有醫療福利。立法會公務員及資助機構員工事務委員會今日會討論有關建議。

　公務員工會聯合會主席梁籌庭認為，計劃對中低級公務員的吸引力很低，尤其是人手過剩的「重災區」文書職系。

工會指計劃不吸引

　公務員總工會主席張國標亦表示，計劃並不吸引，因為公務員在進修期間，已損失了年資，即使完成進修，對前途亦沒有幫助，而且大家都擔心屆時是否可以重返原有職位。

　自由黨楊孝華支持計劃，認為可以減低政府的開支，亦可以給予機會計劃離開政府的公務員，熟習私人機構的工作方式。民主黨議員張文光則支持計劃的精神，但反對有進修津貼，認為有關公務員在休假期間可外出工作賺錢，且每個人的進修應該是個人的增值，故不應該由納稅人支付。