[2005-06-01] 港商：深最低薪促產業升級
【本報珠三角新聞中心記者鄭海龍深圳31日電】深圳勞動和社會保障局將從7月1日起提高當地最低工資標準，關內從610元提高到690元；關外寶安、龍崗兩區從480元提高到580元，增幅分別為13.1％和20.83%，最低工資標準成為全國最高。
勞動密集型企業難承受
對於要大幅提高最低工資，當地港企有不同看法，有企業認為成本壓力將難以接受，也有企業則表示無所謂。有分析認為，上調最低工資標準，將勢必淘汰部分低層次勞動密集型企業，促使深圳加快產業升級。
據一家有上千名工人的木器加工廠老闆計算，如果每人增加100元，公司每月成本就要增加十多萬元。「現在美國在對傢具行業徵收反傾銷稅，運輸、原材料都在漲價，公司利潤只能維持在3％至5％左右，如果人工成本再加，利潤將再下降1％左右，估計一些財力較弱的企業會難以維持。」
高新技術企業不受影響
但屬於港資的通國科技（深圳）有限公司負責人表示，該公司目前有員工20到30人，主要從事電腦軟件、辦公自動化設備、通訊設備的研究與開發。員工的薪水均高過深圳新規定的最低工資標準。「對我們這些企業來說，沒有絲毫的影響。」但有業內人士認為，此次工資大幅上調，逼迫依靠低工資獲取利潤的企業必須改變粗加工模式，適應深圳產業結構升級的大環境。此舉還有可能淘汰深圳一部分已然「病入膏肓」的勞動密集型企業，從而使深圳產業進行更新升級。
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