[2005-12-20] 津起步月薪800 招走本科生

　【本報訊】據《中國青年報》19日消息：天津市高職大專畢業生專場招聘會近日舉行。在招聘會現場，儘管有的用人單位開出800元的起步月薪，但還是有一些本科畢業生遞出了簡歷。據了解，平均每個800元的崗位能收到七八份求職簡歷。

僧多粥少 起步月薪逐年降低

　來自天津市教委最新統計數據表明，預計2006年天津市普通高校畢業生總數為8.9萬餘人，其中研究生0.9萬餘人，本科生4.1萬餘人，專科高職生3.9萬餘人，比2005年增長了19%左右。據了解，在今年天津市高校畢業生招聘會上，大多數用人單位為本科畢業生開出的起步月薪是1,000至1,200元左右，為高職大專生開出的起步月薪是700至800元左右。

應聘學生：若有發展可接受

　而像寶潔、LG等外企開給應屆畢業生的起步月薪(在試用期期間的薪金)大致在2,000元左右，這個價位要比2003年以前的起步薪金低了近千元。知名企業尚且開出這樣的「價格」，一些中小企業就更要從實際出發，根據自身實力和崗位職能，給本科生崗位開出1,000至1,500元不等的起步薪金。

　在近期舉辦的幾場招聘會上，有幾家企業招聘設計文案、保險業務代表、醫藥代表等人員，而給出的起步薪金則在800元。有一些本科生表示，如果能提供獨立工作的機會，還是可以試一試。據了解，平均每個800元的崗位能收到七八份求職簡歷。

高校老師：應以平常心對待

　針對現在出現800元起薪的情況，一些高校就業指導老師表示，儘管這樣的崗位僅有很少一部分學生問津，但也應該保持一個平常心態。找工作時，既要從現在專業對口、企業發展等方面考慮，高薪的工作不一定適合自己。