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【本報珠三角新聞中心記者熊君慧、實習記者湯潔深圳4日電】深圳再次向香港拋出「繡球」，表達合作意願。深圳市市長許宗衡今日在北京推介第八屆高交會時表示，深圳願意發揮香港金融後勤服務基地的作用，成為香港金融業進入內地的橋頭堡。為此，深圳將推出一連串優惠措施，吸引本港金融機構進駐，包括在「十一五」期間每年預留2億元人民幣作為對來深圳工作的金融高端人才的補貼和獎金，還會對香港銀行及境外金融機構發最高200萬元人民幣的現金獎，以鼓勵它們在深圳設立後勤服務中心。
為搭建深港合作平台，深圳可謂「煞費苦心」。剛剛獲得深圳兩會通過的深圳「十一五」規劃中，首次提出「南融」香港（南聯香港、北依內地），提出「開展深港金融業發展合作，促進深港金融機構來深設立分支機構，鼓勵擴大在深後台業務領域」，並充分發揮深港兩個證券交易所的互補作用，形成「深港一體化」的區域資本市場運營中心。
預留土地發展金融服務區
許宗衡提出「後勤服務中心」並非空穴來風，而是成竹在胸。據了解，在金融規劃方面，深圳已在南山區龍崗區分別預留2.3平方公里、1.8平方公里土地，計劃發展為金融服務區，主要功能之一是為香港等外來的金融機構提供土地、以興建後勤服務中心大樓。此外，深圳定出連串補貼及獎勵政策，鼓勵包括香港等境外金融機構將後勤服務遷至深圳。深圳有關補貼政策包括：香港銀行等境外金融機構倘若在深圳設立後勤服務中心，最多可得200萬元現金獎勵；同時購地興建大樓可獲當局減免30%地價、購置辦公物業亦可得到每平方米1,000元的補貼。
今後5年需4萬金融人才
深圳市政協常委、深圳大學產業經濟研究中心主任魏達志稱，深圳不僅要為香港金融機構預留土地，最終要為其提供內地客戶資源，成為香港金融機構向內地挖掘客戶的平台。「深圳乃至內地每個行業都有非常多企業需要到國際資本市場融資、拆借、上市。為香港提供越多金融服務對象，深圳自身也就成長得越快。」他指出，深港人員流動要從「自由行」變成生產要素的流動。
金融合作不僅僅是「前店後場」綜合開發研究院(中國深圳)華南及深港經濟研究中心主任陳秀珍建議，兩地金融機構可通過三種方式達到人才互通的目的，即機構正式聘用、通過業務合作的短期交流以及在深圳設立人才異地培養中心。
深圳市政府也意識到「需人才先行」。據了解，2010年，深圳金融業將佔全市GDP比重為15%。據此粗略推算，深圳要在今後的5年，在境外引進起碼3萬多至4萬名金融高端人才。為此，深圳「十一五」期內每年會預留2億元、用作補貼及獎金。來深工作的高級管理人員，可獲得每人每月補助1,000元人民幣的住房津貼，同時香港等境外專才如帶同子女來深工作，深圳亦會協助他們的子女入讀高質素國際學校。
據悉，第八屆高交會將於10月12日至17日在深圳召開，本屆高交會還將舉辦40場以上的中外合作交流活動，提升高交會的國際影響力。
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