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【本報訊】(記者 歐陽杏櫻)隨著本港經濟日漸向好，大學界亦加薪有望。港大校長徐立之指出，希望可於今年7月1日起，向非教學人員加薪，但有無調薪或調薪幅度，需視乎個別員工的工作表現而定﹔而教員的薪酬現正檢討中，還未有定論。
正檢討薪酬 訂新升職機制
徐立之表示，正檢討教職員的薪酬，並已設立了新的升職機制，加以現行的加薪機制，教員的薪金會按表現來調整。他解釋稱，港大會跟隨世界趨勢，改變校內教職員的名銜，由從前教授、高級講師及講師，改為教授、副教授及助理教授，由於教師職銜重新命名，故薪酬能否調整亦需要同步檢討。此外，教務長韋永庚表示，該校在暑假前就員工表現完成評核，並於7月1日前擬將按職員表現加薪。據了解，評審員工表現分四級，由0至3，0分不獲加薪，3分最高評價。
望增研究經費 留優秀教員
就大學界不時出現挖角潮，徐立之承認，港大也面對教授流失的問題，他表示，外國大學薪金及福利遠勝本港大學，研究經費、醫療津貼也較香港優厚，因此令外國大學可輕易「挖角」，他建議政府增加大學的研究經費，讓院校有更佳條件留住優秀的教員。
對於有報道指市面出現假冒的港大畢業證書，對此他表示無奈，但無意於畢業證書上增加防偽特徵，指出即使加上多少防偽，依然也會有人偽造，故建議僱主應小心查證畢業證書是否「正貨」，如有懷疑可向該校查詢。
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