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香港政治人才匱乏，民建聯雖然是各大政黨中最有系統培育「第二梯隊」者，但譚耀宗也不禁嘆息「時勢未能造英雄」，坦言民記一向�韝O推動年青一代加快接班，但現實環境卻不配合。
他舉例說：「傳媒想要回應或訪問，總找資深人士，甚至質疑：『人家出黨魁，你們出副發言人？』有時出採訪通知，一定要有個『大佬』坐鎮，否則傳媒不到，結果出鏡的來來去去都是幾個人，『大佬』文化也由是衍生，新人無法出頭，自然無益於政治人才的培養。」
傳媒重視「大佬」 新人難出頭
他認為，要令政壇出現新氣象，鼓勵更多新人從政，必須由整個社會、媒體及其他政黨一起努力，創造有利於新人成長的氛圍。特區政府將於年底提交立法會審議的擴大政治委任制度計劃，他說，民建聯原則上支持，希望該計劃為香港培養政治人才，若政府要求民建聯推薦名單，他們會認真考慮人選，雖然向政府輸送人才，對他們而言是個損失，不過，「如果民記的精英有興趣，我們不能剝奪他們的機會，而且為了香港長遠的政治人才培訓，我們亦會支持這個計劃。」
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