城大3年內增1600學額

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　■城大新增銜接學位，需召回借調的112名教職員回大學本部。資料圖片

　【本報訊】(記者 羅賀琪) 為增加副學士及高級文憑畢業生升讀大學的機會，城市大學計劃在3年內以自資課程的方式，增加1,600個銜接學額，由目前的900個增至2,500個。城大同時宣布，會將112名現調職至提供副學士課程的城大專上學院的教職員，調回大學本部的專業進修學院，為增加銜接學額作準備，及解決有關教員爭取實任制問題。署理校長何炘基形容，是次安排屬「多贏方案」，教職員能如願調回本部，城大、專上學院及專業進修學院也能獲益。

召回逾百借調教職員

　本地副學士課程銜接機會不足一直為人詬病。城市大學昨宣布，計劃在3年內將入讀銜接學士學位課程的學生名額增至2,500名，新增的學額全屬自資性質。有關的銜接課程將由大學本部的專業進修學院提供。為配合其發展，城大亦會由明年7月1日起，把112名現調職至專上學院的教職員調回專業進修學院，讓其重回大學實任制的聘任系統。

　去年起，一批調職至專上學院的城大教職員發起「回家行動」，爭取調回大學本部，重獲實任制的薪津條件。署理校長何炘基表示，是項安排屬多贏方案，合符同事調回大學的期望，亦體現了城大對實任制的承擔。他續指，在計劃下專業進修學院可獲優秀人才協助銜接學位課程的發展；城大亦能借機重新調整專上學院及專業進修學院的發展重點，為大學長遠發展帶來裨益，而專上學院亦可減輕以實任制及公積金條件聘用員工的薪酬開支。

教師工會：有重生感覺

　為填補教職員調回本部後出現的空缺，專上學院將會增聘最少50名教員。

　城大教師工會主席譚沛灝對是次方案表示歡迎，他認為城大決定召回教職員，顯示校方了解教職員的意願，並體現校方對實任制的尊重，「有『重生』的感覺，其他教職員都可以放心。」