 放大圖片
■九廣鐵路車務協會代表昨到中環運輸局請願，要求鐵路公司盡快公布兩鐵合併後的職權架構。 本報記者李志樑 攝
【本報訊】(記者 聶曉輝)兩鐵合併已成事實，員工在合併後的職責及福利問題成工會關注重點。8名九廣鐵路車務員協會成員昨日到房屋及運輸局所在的美利大廈遞交請願信，要求鐵路公司盡快公布兩鐵合併後的職權架構，同時要求局長鄭汝樺盡快在員工選拔前安排接見工會代表，聽取員工代表意見。
不滿未知新工作安排
九廣鐵路車務員協會主席劉彩紅表示，九鐵員工樂意與新合併公司攜手合作，但九鐵與地鐵的運作完全不同，合併後的人手安排及職級、職能問題，員工應早日了解。「九鐵終在上星期向我們出示現時職能配對，只說有8個職級，但實質做甚麼，例如司機遇到事故，有誰可幫手？站長之下又有多少人，目前完全不知道。」
自願離職計劃惠全部員工
劉彩紅又稱，應將自願離職計劃擴展至全部員工，令有感可能在架構改變上未必適應到的前線員工，有多一個選擇。75年已入職九鐵，目前有30名下屬的站務督導林國樑說：「心情很徬徨，新架構的人手調配問題仍屬未知之數，就連有甚麼人一齊工作都未知，前景十分不明朗。」他又指，若自願離職計劃吸引，都會考慮。
|
放大圖片
