人力資源和社會保障部：勞動法實施條例 將交國務院審議

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　■《勞動合同法》成人力資源和社會保障部首要解決的難題。

　雖然《勞動合同法》實施已近4個月，但諸如「企業用工成本因此新法增加」之類的爭論並未平息。《勞動合同法》實施後的餘波、加大推進公務員管理制度的改革，已經成為新成立的人力資源和社會保障部的重點工作。該部人士透露，目前《勞動合同法》實施條例已在廣泛意見基礎上成文，並將提交國務院常務會議審議。

　有關人士認為，正是因為爭議的存在，讓原本可以將《勞動合同法》細化的實施條例至今仍未出台。該人士透露，《實施條例》細化了《勞動合同法》的相關內容，其中包括「無固定期限勞動合同」和「勞務派遣」。他還表示，配合《勞動合同法》實施的除了《實施條例》外，還有一系列配套制度也將出台。