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■馬會人力資源總監王大楚(前右一)、人事部代表及業務夥伴慶祝馬會贏取「最佳工作間健康實務獎」。
【本報訊】憑著在人力資源管理、推動員工身心健康和發展的卓越表現，香港賽馬會日前舉行的「香港人力資源獎2008」中，榮獲「最佳工作間健康實務獎」。
「香港人力資源獎2008」由跨國媒體出版公司Key Media International Limited主辦，旨在表揚於不同人力資源範疇中表現卓越的團隊及公司。其中的「最佳工作間健康實務獎」，是表揚得獎機構在工作間健康方面的優秀實務，能夠推行有效的人力資源政策，鼓勵員工於辦公室內外建立健康的生活模式。
獎項的評審標準包括健康生活模式計劃的推行成效、相關政策的創新、管理層對推行策略的支持、以及健康及休閒設施的設立等。經過多輪的提名及遴選，馬會最終於8間參賽機構中脫穎而出。其餘7間參賽者包括：百事、匯豐銀行、中國銀行、新鴻基地產、新創建集團、瑞銀集團及TNT快遞。
馬會一直視員工團隊為重要資產，致力推動員工的身心和全人發展，鼓勵員工在身心健康、職能培訓、團隊精神、企業溝通和社會責任的各方面都能有所躍進。
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