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■年僅19歲的余健斌(左)，中三畢業後便在建造業議會訓練學院修讀金屬工藝科文憑 ，他希望將來可以成立自己的建築公司。本報記者朱樂汶 攝
【本報訊】(記者 朱樂汶)10大基建工程帶動下，本地建造業將踏入黃金10年，生意接踵而至，急需大批生力軍加入。有建造業界表示，目前建造業的職位空缺供過於求，部分行業如泥水、扎鐵等更逐漸出現青黃不接的隱憂。建造業議會訓練學院表示，近年該學院的畢業生極為「搶手」，不少僱主為吸引年輕一輩的人才入行，不惜出動銀彈戰略，令整個建造業的人工平均提高約1成。
就業展覽提供近千空缺
建造業議會訓練學院於天水圍舉行一連兩天的首個大型「建造就業博覽」昨日結束。場內提供接近1,000個職位空缺，當中有7成屬於建造業低至中級職位，其餘3成是有經驗與專業的工作，包括工程師。場內亦有10多間建築公司提供即場招聘，學徒津貼和長工薪酬由3,000多元至2萬元不等。主辦單位稱，單是首日已吸引1,400人次入場。
建造業議會訓練學院總監(培訓)黃敦義表示，建造業人才需求大增，但目前如扎鐵、模板、泥水等工種卻面臨青黃不接的隱憂，「很多家長認為從事建造業沒前途，所以反對子女入行，其實行行出狀元，這行也有月入過萬的工程師、電腦繪圖員。」該學院學員招募及就業輔導經理姚梁敏莊補充說，該校畢業生就業情況理想，例如今年修讀工料量度課程的近30名畢業生，未畢業已有80多份工作讓他們選擇，整體薪酬水平亦較去年提高了8%至10%，足證該行業人才渴市。
在現設有招聘攤位的香港建築扎鐵商會副會長黃少明表示，因應未來數年多項大型工程，扎鐵業內估計需求約2,000名工人，惟連月來招聘的反應冷淡，「今天大半日亦只有兩個人登記」。他慨嘆地說：「現時的年輕人不是去做零售就是金融，個個都怕辛苦，其實只要他們肯做，我們一定請，學歷不拘。」
「師兄未畢業已獲聘書」
年僅19歲的余健斌，中三畢業後便在建造業議會訓練學院修讀金屬工藝科文憑。他對建造業未來發展充滿信心，「很多師兄未畢業已有公司聘請，日薪至少有300、400元，待遇不錯！」斌仔說會由低做起，希望將來有一天可以成立屬於自己的建築公司。
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