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【本報訊】(記者 文森)香港經濟嚴冬降臨，裁員潮一浪接一浪，並進一步擴大至傳統的印刷媒體。英文報章《南華早報》昨日向約30名員工派發「大信封」，佔員工總數約3%。星島新聞集團員工雖然逃過裁員「災難」，但1,600名員工需平均減薪約4%，回復至年初加薪前的水平；執行董事及高級行政人員則劃一減薪10%。
星島新聞集團各部門的員工昨午開始陸續收到減薪的通知，當中包括攝影部、新聞部和廣告部等。有員工透露，昨傍晚管理層召開員工大會，向員工解釋今次減薪幅度大致接近年初時整體加薪幅度，如年初不獲加薪的員工，以及薪金1萬元以下的員工也不受今次減薪的影響；而一眾執行董事及高級行政人員將會減薪1成，以起帶頭作用。
星島高層 減薪1成
員工透露，集團給予僱員1星期時間考慮是否接受減薪，若不接受減薪方案可選擇終止僱傭合約。員工大會上，公司解釋減薪是因為預期未來前景不明朗，減薪是預防措施，當初亦曾考慮不同方案節省開支，包括裁員。有員工指收到減薪通知後，同事士氣低落。
一周考慮 不從則走人
他說﹕「我被減薪5%，但年初加薪的幅度只有3%，覺得蝕了給公司。經濟好景時又不見公司加薪速度加快，現在經濟不好就立即減薪，根本就是加慢減快。」
星島新聞集團發言人表示，金融海嘯影響香港媒體，集團同時為顧及長遠穩健發展，決定進行減薪行動，執行董事及高級行政人員劃一減薪10%，其他員工則回復本年初加薪前水平，平均減薪約4%，受影響人數約1,600人；發言人說，如員工不接受減薪安排，集團會按照勞工法例處理，並額外發放1個月薪金作補償。
南早：裁員乃結構性重組
另方面，英文報章《南華早報》昨亦向員工開刀，裁減約30人。消息指員工中午時分陸續收到解僱信。《南華早報》發言人表示，金融海嘯對印刷媒體的收入造成影響，共有30名員工被裁，佔員工總數約3%，已根據法例規定作出相關賠償。發言人解釋，今次裁員是結構性重組，會先裁減製作、行政等部門的員工，盡可能將影響減至最低，希望不會影響新聞運作。發言人續稱，集團會用盡辦法節省成本，控制營運開支，最後一步才會裁員，但未有正面回應未來會否再有進一步裁員的行動。
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