入職僅半年，廣西師範大學政治與公共管理學院台灣籍教師王孟筠已順利在桂林辦理了社保卡和公務卡。王孟筠昨日參加完第十屆海峽論壇，從福建廈門回到廣西桂林，直呼此行「收穫良多」，並感慨大陸惠台措施快速落到實處。王孟筠去年與廣西師範大學簽訂了8年的合同，成為廣西高校近30名台灣籍教師中的一員。
王孟筠畢業於台灣東海大學，2017年12月，她與廣西師範大學簽訂了8年的勞動合同，成為如今廣西高校近30名台灣籍教師中的一員。
這讓博士畢業就找到穩定工作的王孟筠充滿了感恩，她說，年輕人在台灣找教職工作往往要等上很多年，而大陸近年來不斷推出對台青年優惠政策及措施，所以她在畢業前就開始關注大陸高校的招聘信息。
「現在很多在台灣的同學向我諮詢相關政策，我了解到的已有40多個博士在與大陸高校接洽，有意來大陸發展。」王孟筠表示，「31條惠台措施」對台胞在大陸定居、就業提供了更明確的保障和更好的發展空間，對台灣青年是個歡欣鼓舞的禮物，解決了他們的後顧之憂。
冀細則因地制宜
廣西社科院台灣研究中心副主任韋朝暉表示，「31條惠台措施」出台以來，對引進台灣人才形成了極大的磁吸效應，越來越多台籍教師來大陸尋求更好的職業發展。她建議，大陸各地政府還需因地制宜制定落實措施，為台灣同胞提供更多便利及事業晉升發展機會，留住這些人才。
中國勞動關係學院公共管理系副教授郭振家對此表示認同。他建議，大陸地方政府在保障和提升台胞待遇方面，需完善相應的配套政策和措施，在法律法規上提供同等待遇，同時還需完善相應的法律訴訟途徑來維護台胞權益。 ■中新社