[2004-06-23] 何猷龍 打骰新濠 信心爆棚 放大圖片
本報記者 李鴻彥
「雖然有些人對我期望好高，但多數人都睇死我，睇得好死，由4、5歲開始，『二世祖』三個字簡直是每天轟炸，或者有些人以為我聽完後會『摺埋』，但反而促使建立我的堅定和決心。」
二世祖 唔認衰立志顯能力
何猷龍接受本報記者訪問時坦言，「二世祖」這三個字令他要向「睇死」他的人，證明自己是有能力的：「每一個人都要證明自己，但我不單止要證明自己，仲要證明好多人錯，我先會𠎀，因為好多人覺得我『廢柴』。」貴為賭王何鴻燊之子、揹負著賭王家族後人的名字，今時今日的何猷龍既不是「廢柴」、亦沒有「摺埋」，數年間，他打骰的兩間上市公司：新濠國際(0200)及匯盈控股(8101)，均搞得有聲有色。
掌新濠 8年虧損可望轉盈
事實上，何猷龍在2001年接管新濠時，員工不足10人，物業投資、飲食業務都是一些虧損中的「爛攤子」，事隔3年，新濠現在涵蓋的業務已包括資訊科技、金融服務及博彩娛樂3大範圍，與何猷龍接管時的新濠已不可同日而語。最重要的是，在其打骰下新濠有望在今年開始，扭轉連續8年虧損的命運，斐然成績，有目共睹。
只是，這樣是否已成功證明他不是「二世祖」呢？何猷龍不置可否，只笑言：「努力就應該證明到，但最緊要係turn around間公司，我老豆最鍾意刦股東大會問幾時派息，加入新濠時前股東已捱了6年，加埋我果2年時間一共8年。」他不諱言希望盡快為新濠扭虧為盈，對於今年能夠達標，信心爆棚。
問派息 老豆股東會最關心
問到收拾新濠「爛攤子」是否父親對他的考驗、現在是否已做出成績時，何猷龍謙遜的表示，只希望父親能留意到他的努力，事實上這兩年來亦十分辛苦，而且不只他一人辛苦，同事們亦與他一起辛苦、努力。
對於揹負著賭王後人、富豪第二代的名銜，何猷龍坦言「有好有唔好」，但總結認為有父親的支持仍是好的比較多。「開始時好容易，Carry住佢個名打過兩份工，當時市道好差，投資銀行話睇你老豆份上畀入嚟學下師，當然亦有機會是畀人知你係邊𦬓仲衰。一定係一個balance。」何猷龍又表示：「總括而言仍覺得好多過唔好，有佢嘅支持都OK啦！」
學諗嘢 不輕易接受「No」
何猷龍表示，父親教導最重要的一項做人態度是不要輕易接受「No」作為答案，當遇到困難、碰壁時會盡量學會「諗嘢、思考，與公司同事一同找出解決問題的方法。他表示，那是決心問題，令他碰壁時可以「轉彎」。他戲言：「除非𦬓個人吐口水刦我塊面，我會話唔得之外，一定會諗下有無第二條路行。」
他以摩卡角子機業務及收購加拿大怡東集團為例，當時到澳門開展角子機業務時人生路不熟，面對困難重重，單是籌備只有65台角子機的皇都摩卡已需時1年以上，法規、租約等難題均逐一慢慢解決；收購怡東時更加需要扭轉那些「多做多錯、少做少錯、唔做唔錯」的工作態度。何猷龍似乎很享受當中辛酸與挫折：「都好嘅，每撞到一道牆都學到個mistake。」
大挫折 笑言人生多不勝數
被問到可有遇到人生的大挫折，迫使他成長時，何猷龍笑言多不勝數：「買好多公司時好多人事鬥爭，學到好多嘢，當中亦有被『跣』的時候。」他表示，儘管他是公司的最高層，雖然大可以「大石壓死蟹」的姿態處理複雜的人事關係，但始終業務由很多不同的同事協助管理，不能忽視他們。
目標：三大業務分拆上市
對於含著金鑰匙出世的何猷龍來說，笑言其中一項遺傳自父親的性格便是急性子。「問同事就知道，除我老豆之外你唔會識另一個心急過我嘅人，可能係遺傳，呢一刻最想公司的盈利好凉，可以turn around。」
急性子遺傳自父親
事實上，何猷龍的心願亦不限於將新濠扭虧及派發股息，反而公司旗下的3大業務可分別做到行內第一，再獨立分拆業務上市才是他的真正目標。
繼經營摩卡角子機大舉進軍澳門賭業後，何鴻燊又「爆出」將透過新濠於澳門興建一所具400間房間的六星級酒店加賭場，繼續將摩卡「發揚光大」，令何猷龍慢慢開始染指家族的博彩生意，減輕兩位姐姐超瓊及超鳳的擔子。
父親以笑容肯定成績
何猷龍是否「二世祖」，有沒有能力接管家族生意做出成績？答案已寫在何鴻燊「爆出」透過新濠興建酒店，露出的燦爛笑容上。
員工篇：員工睇老闆:親民講道理
「咁有錢有咩料𤥂，都係食主席(何鴻燊)嘅樹蔭」這句話，相信會是許多未深入認識何猷龍的人，對他的第一印象，新濠第一屆最佳員工張蔚然亦坦言也曾這樣「想像」過自己的老闆，不過，在接觸過何猷龍之後，這印象已經改觀。
親派利是予洗碗工
記者訪問何猷龍時一直陪伴在側的張蔚然表示，何猷龍最大的特點是親民、沒有架子及要求合理，員工有過失會要求合理解釋及補救辦法。張蔚然現時為新濠旗下御想集團的科技營運經理，於2003年11月在500多人中脫穎而出，成為該集團第一屆最佳員工。
另一位在旁的新濠集團公關經理鍾碧琪亦讚道：「何生既年輕又沒有架子實在難得，新年往珍寶海鮮舫派利是時，亦會親自走進廚房，親手向上至廚師下至洗碗工人派利是。」
「員工」「下屬」是同事
事實上，當問到如何管理新濠旗下700多名的員工時，何猷龍即時糾正道：「大家係同事，唔只係員工。」何猷龍喜歡把「員工」、「下屬」看成「同事」的說法，早在02年獲資本雜誌頒發「傑出青年企業家獎」時說過。看來重視與員工間的關係，亦是他成功的元素之一。
家庭篇：「太太支持 對我好重要」
成功男人背後一定有個十分支持他的女人，這句話正好套在何猷龍身上。
「最緊要的還是與太太之間的relationship(關係)，若沒有一個穩定的家庭，很難有決心將整盤心思放在工作上。太太十分支持我，對我十分重要。」問到個人認為最有價值、最重要的元素時，以「錫老婆」聞名的何猷龍終於提及太太。
放工陪太太看電視
「儘管個人有多大能力、決心也好，亦會有面對難題、感到世界末日的時候，那時太太會支持我，令我想到事情not so bad（不這麼壞），所以太太對我十分重要。」提到太太羅秀茵時，何猷龍坦言：「沒有穩定的家庭，怎樣有決心打江山，一般人若與另一半吵架後，第二天上班時亦會沒有心機。」
除了工作，何猷龍用大部分時間陪伴愛妻，而喜歡看電影的他透露，外界所指的「放工回家看電視」報道都是事實。他表示，太太並非整日待在家中，因她需要打理幼稚園，一般很少到公司「探班」。
迎娶羅秀茵曾擺千人宴
說何猷龍是將太太掛在嘴邊最多的上市公司管理層並不為過。他們的家庭生活始於4年前、一個2,000萬元的世紀婚宴上。2000年11月，賭王何鴻燊斥巨資，為當時23歲的何猷龍擺上千人宴，迎娶維他奶(0345)家族羅友仁千金羅秀茵。當時幾乎全城名流官紳富豪均到場祝賀，成為一時佳話。
何猷龍簡歷
1976年：出世，為賭王何鴻燊與二太太藍瓊纓之幼子
1985年：於華仁小學就讀至3年級，在母親陪同下赴加拿大繼續升學
1999年：多倫多大學工商管理系畢業後，回港發展
99至2000年：分別任職於花旗銀行信貸風險管理部及怡富證券亞洲區衍生工具部
00年10月：加入何鴻燊參與投資的iAsia
00年11月：迎娶維他奶創辦人孫女羅秀茵
01年3月：iAsia於創業板上市，其後易名為匯盈控股
01年10月：向兩名姐姐超瓊、超鳳購入新濠12.6%權益，正式入主新濠
02年10月：斥1.26億元向長實及加拿大帝國商業銀行購入怡東集團，進軍金融業
03年：重組集團業務將匯盈控股注入新濠
03年7月：新濠斥3500萬元重整珍寶王國，創造200個新職位
04年4月：新濠斥資3.98億元向何鴻燊等人購入摩卡角子機控股權
04年6月：摩卡旗艦店金碧摩卡正式開幕
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