[2004-09-22] 「泛珠」人才招聘會揭幕 放大圖片
「泛珠」人才招聘會揭幕，吸引大批市民入場。
【本報珠三角新聞中心記者吳建芳、岳仿嶙、秦炳煜深圳21日電】首屆泛珠三角九省（區）勞務合作洽談暨技術技能人才招聘大會，今天在深圳高交會館拉開帷幕。據介紹，共有222家企業參加此次招聘會，提供13665個空缺崗位，預計可實現輸出勞動力50萬人。
這次招聘大會，由廣東省勞動和社會保障廳、深圳市勞動和社會保障局共同策劃主辦。據悉，截止9月17日，共有來自泛珠三角九省區的近500個勞務企業，報名參加這次勞務合作交流洽談與技術技能人才招聘會。
各省區勞工具特色技能
據介紹，各省區此次輸出的勞工都具有自身鮮明的特色。湖南勞務工技能特點鮮明，主要從事機械、加工和建築業；貴州技工教育行業性突出，形成機械電子百餘特色專業；四川勞務工技能人才廣泛；廣西大量富餘男工有待聘用；福建大力開展勞務合作雙向選擇；江西推行培訓上崗持證就業；雲南勞務工首選珠三角；海南電子鉗工有優勢。
深將推出五大優惠政策
為保證本次招聘會的成功，深圳勞動和社會保障局推出了指標名額等方面一系列優惠政策，深圳市總商會、外商投資協會和台商協會積極發動有關會員單位赴會招聘員工。
據介紹，對招聘會上錄用員工較多的本市企業，深圳將提供五大優惠政策：中級以上職業資格證書的應屆技工學校畢業生可批量調入；對企業需要而未列入深圳招調工工種或深圳仍未開展的職業技能鑒定工種的現場應聘員工，由企業在市職業技能鑒定指導中心的指導下自行組織技能水平測試，按引進特殊技術技能人才的方式予以辦理；對在招聘會上錄取且需調入本市員工較多的企業，給予專項指標解決其招聘員工入戶問題，且該項優惠政策可延用至明年；招聘會上招聘成功擬入戶深圳的員工，其持有的職業資格證書實行九省（區）證書互認，可免試調入深圳。據記者了解，此次招聘會，除深圳本市企業進行現場招聘外，其他省區也有16家用人單位直接入場進行招聘。
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