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2004年11月30日 星期二
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[2004-11-30] 鄭耀棠:「033」協議不應推翻

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 【本報訊】(記者 曾少妍)關於上訴庭以2比1裁定公務員就政府立法減薪司法覆核上訴得直,並指立法減薪違反基本法,行政會議成員兼工聯會會長鄭耀棠(見圖)表示歡迎有關判決,他相信結果對員工是好事,對公務員士氣亦起正面作用;但他認為,「033」減薪方案是政府和公務員協議的結果,與立法減薪是兩回事,不應推翻。

應建立薪酬加減機制

 對於政府已表明會向終審庭提出上訴,鄭耀棠表明,香港本身設立有關法律程序,相信政府亦一定會利用,「當要行咁樣一條路,我瓊只能夠睇番個法律程序來做。」被問及有否擔心政府再度敗訴後,會再度尋求人大釋法,他未有正面回應,只笑說:「唔會考慮到咁遠。」

 至於有工會建議政府,在上訴期間應先擱置「033」公務員薪酬削減方案,並暫停薪酬可加可減研究工作,他坦言:「我覺得呢個係兩件事,『033』方案係政府同公務員團體大家商議後,達成匯協議,從協議角度來講,應該跟番協議,否則日後工會講匯野人地都唔信,協議後唔算數,對我地匯誠信好有問題。」

 鄭耀棠亦表明,政府應盡快建立公務員薪酬可加可減機制,「始終問題大家繼續『拗頸』,公務員本身士氣高與低,對社會都有好大影響。」他認為,有關機制盡快建立,反而有助公務員得到安心,繼續為市民大眾服務。

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