[2005-05-07] 鼓勵兒子揚長擇業

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洪永起

　拔萃男書院、劍橋大學、硅谷工作、年薪逾50萬港元，然而蕭偉中義無反顧地回港開辦音樂中心，一年下來，開始籌劃拓展業務。廖秀冬卻吐了吐舌頭說：「雖然沒蝕錢，他卻是不支薪金的。」

　「決定創業時，媽咪給了很多意見，叫我衡量創業風險。原本的工作前景也不錯，是否真的要放棄呢？尤其是不要因為衝動而決定一件事。」蕭偉中嚴肅地說，聽起來倒像是在向母親明志，並非接受記者訪問。

　「我不是叫他決定或不決定做甚麼，而是怎樣去做。決定權永遠在他手上。我也曾開過公司，有許多經驗，到底該怎樣去策劃，怎樣去進行，這對於創業來說是很重要的。」廖秀冬回應著，蕭偉中一邊聽一邊點頭，母子二人心有靈犀，一時間忘了記者的存在了。

　廖秀冬又補充：「我很支持他開這個音樂中心。香港音樂人很難可以聚在一起，他正可以提供這樣一個聚點，將大家凝聚起來。」

　故事從學音樂開始：「很久以前他的音樂老師問我，說這個孩子越來越喜歡音樂，也有這方面的天份，如果再教下去，他（蕭偉中）可能會走上音樂這條路，只是不知道我會不會要他去做其他的行業。」

　「我的回答是：完全不反對。」廖秀冬說，對於兒子的未來方向，她任其自由發展。

　「每個人都會有自己的興趣與長處，家長最重要的責任便是了解他們，發掘他們的長處。」

　了解與鼓勵，才能解決問題，正如廖秀冬提到，幼時已患上哮喘的蕭偉中，每逢考試便會發作得特別厲害。做母親的，只對他說一句話：「今次考試，我只要求你做一件事，就是不要讓哮喘發作，那已經好叻仔。」從此，蕭偉中再不會因考試而令哮喘發作。

　了解、鼓勵，與自由發揮，這就是她教兒的方法。