[2005-11-12] 打擊欠薪奏效 勞資糾紛減一成

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　張建宗指飲食業仍是欠薪重災區，勞工處會密切留意經營有問題的食肆，以便盡早介入處理欠薪問題。本報記者翁育紅 攝

　【本報訊】(記者　翁育紅)經濟好轉，本港整體勞資關係持續改善，今年首10個月勞資糾紛案比去年同期下跌近1成。不過飲食業仍是欠薪重災區，勞工處向違例欠薪僱主發出的493張告票中便有100張屬飲食業，比去年同期上升1.5倍。經濟發展及勞工局常任秘書長張建宗表示，勞工處已聘請7名前警務人員協助打擊欠薪。

　張建宗昨日出席飲食業一研討會時表示，今年頭10個月，勞工處共處理21,786宗勞資糾紛和申索申請個案，與去年同期的24,068宗比較，下跌9.5%，同期的調解成功率達70.2%，比去年上升2.7%，整體勞資關係不斷改善。

擬提高欠薪刑罰

　破產欠薪保障基金方面，首10個月的申請人數為9,060人，比去年同期減少22%。勞工處成功檢控違例欠薪僱主的傳票則有493張，較去年多1成，其中飲食業佔100張，比去年同期的41張多出144%。張建宗認為，上述兩項數據顯示勞工處打擊欠薪行動有初步阻嚇成效，相信加入前警務人員執法後，未來情況將陸續改善。

　除了飲食業外，有欠薪情況的行業還包括建築業、出入口及商業服務行業。為加強阻嚇欠薪，政府下星期將諮詢立法會人力事務委員會意見，希望將違例欠薪最高刑罰增至35萬元，監禁刑期增至3年，預計明年初可向立法會提交草案。

勞動市場發展平穩

　對於近日部分地產代理公司進行裁員，張建宗說，息口向上的情況下，地產市場調整是正常情況，不會影響整體失業率。他相信未來勞動市場將不會出現大波動：「外圍受到油價及息口等不明朗因素影響，但是整體氣氛好，經濟基調各方面也很健全，相信未來勞動市場會平穩發展。」現時勞工處每日收到1,900個私人機構職位空缺，比10月的每日1,800個為多。