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2007年10月15日 星期一
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堅持礦業報國 和諧發展理念 西部礦業履行社會責任和義務


http://paper.wenweipo.com   [2007-10-15]
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——鹽湖提鋰技術世界領先 國家示範工程月底投產

本報上海新聞中心記者 陳曉平

 一個在國內16個省份擁持50多家獨資或控股公司,相繼於香港、上海設立經貿中心,在北京建有研發中心,在西寧擁有生產中心的西部礦業集團公司,以厚積薄發的態勢、颶風般的速度五年時間席捲大半個中國,其驕人的增長業績在有色金屬業界樹起一面耀眼的礦業報國旗幟。集團領導秉承的和諧發展觀,身體力行著企業經營的最高境界——力爭對本民族的文化、價值取向有所貢獻。

 距西部礦業集團子公司A股上市不到兩個月時間,又一項擁有自主知識產權、市場價約6900美元/噸的碳酸鋰研發項目日前通過專家評審,並於本月底建成投產。

 記者昨天從生產一線—青海鋰業有限公司東台吉乃爾湖基地了解到,這項投資12億元由西部礦業主持開發、經國家發改委立項批准,依托中科院鹽湖研究所科研成果的提鋰技術為世界首創,已被列為國家高技術產業化示範工程,提取的不僅是鋰礦床,還對鉀、硼、鎂等實施綜合開發。檢測表明,鹽湖中氯化鋰含量每升在2.2克以上,比美國鹽湖鋰含量高出近10倍。

 據悉,本月底投產的3千噸碳酸鋰示範項目及後續15萬噸硫酸鉀、15000噸硼酸項目和下游氯化鋰、金屬鋰等產品的陸續投產,按目前產品市場價,保守估計也將為企業帶來百億元人民幣的銷售收入。

坐擁內地十幾處大型有色金屬等礦床權

 如果說,鹽湖綜合開發將為西部礦業化工板塊帶來纍纍碩果,那麼遠在千里之外的錫鐵山則是西部礦業崛起之根——沿格爾木一路北上,草長鶯飛的美景很快被乾涸荒涼的大漠吞噬,而依祁連山矗立的赭色山脈卻越來越清晰,於曠野中凸顯著青銅色的光。誰能想到,正是這個遠離城市、缺水少氧寸草不生的錫鐵山,卻用深藏不露的情懷、以千萬年孕育的寶藏給了相濡以沫的人們意想不到的回報。

 尤其是近五年,曾一度斷言枯竭的錫鐵山再次迸發出驚人的礦產儲量,礦石處理年年攀升,選礦指標更是頻頻提高,鉛、鋅精礦持續保持高品位。也許正因為錫鐵山的歷練,西礦集團在其後的南征北戰中既審時度勢又所向披靡——青海賽什塘銅礦,銅峪溝銅礦,茶卡、柯柯鹽湖;內蒙古獲各琦銅礦;四川呷村銀多金屬礦;西藏玉龍銅礦等國內十幾處大型礦床的礦權,在不到五年時間裡相繼被西礦集團掌控,集團麾下有色金屬儲量成倍遞增。

現擁持50多家獨資或控股公司

 資源開發的節節勝利,迅速成長的西部礦業資產呈幾何數攀升,為增強抗風險能力,確保利潤穩定增長,集團創辦了甘河工業區—這也是迄今為止中國西部地區首個以企業為依托建立的工業園區。

 記者在距西寧30公里外的甘河工業園區看到,11.2萬噸電解鋁、10萬噸電解鉛及正在擴建的16萬噸電解鋅項目和13萬噸化肥生產線等一批績效型產業群體星羅棋布、健康發展。顯然,這兒已不僅僅是西部礦業的生產基地,她還是青海省集高新技術、環保為一體的新型工業區代表、青海省經濟快速發展的窗口。

 西部礦業完成由小到大、由弱到強的歷史跨越,幾乎是馬不停蹄—繼收購原青海軋鋼廠後,緊接著對中國有色金屬工業再生資源公司、天津大通銅業有限公司、湖南桃江久通銻業公司、青海海北鋁業有限公司等一批大中型有色金屬冶煉企業實施參、控股。

 至此,在資源掌握一切的今天,西部礦業憑藉著在礦產開發資源上擁有的優勢和話語權及無可替代的高品位產品,奠定了其在中國有色金屬領域不可動搖的地位。

礦業報國——西部礦業快速發展的動力

 追尋西部礦業快速發展、不斷成功的原動力,董事長毛小兵告訴記者,根本在於公司始終「堅持礦業報國理念、堅持資源開發戰略、堅持走國際化發展道路」。

 目前,西部礦業集團有限公司形成了以有色金屬礦產資源開發、商業地質勘探、鹽湖資源、再生資源、海外資源開發及能源等為主的六大產業板塊。產品涵蓋鉛、鋅、銅精礦;電解鉛、鋅、鋁、錳;氧化鋅及鉛基合金、硫酸等。

 資產總額由最初的2.6億元發展到2006年的150億元,效益連續六年翻番。2006年銷售收入超過121億元,產品銷售率為100%,淨資產收益率為32.7%。

 近幾年,集團連續在全國「效益十佳企業」鉛、鋅礦採選行業中名列第一,並首次在銅礦採選行業全國「效益十佳企業」中名列第一;還榮獲「第二屆中國十佳礦業(油田)企業」、「全國五一勞動獎狀」、「全國創建和諧勞動關係模範企業」等稱號。

實現「六大和諧」發展目標

 堅持礦業報國、和諧發展的理念,西部礦業集團有限公司不斷完善履新企業對社會對員工承擔的責任和義務。 

 集團全力推進「企業物質文明、精神文明和政治文明協調發展;企業效益和社會效益協調發展;企業發展和員工自身協調發展;企業收入和員工收入協調發展;企業內部大多數優勢群體與少數弱勢群體協調發展;企業發展和所在地民族團結進步」六大和諧發展目標。

 為共享企業發展成果,體現員工質素與企業同步提高。公司改制時,堅持「不強制任何職工下崗,不強制任何職工一次性安置」;對不再勝任原崗位的員工實行「強制培訓和強制轉崗」,較好地保護了員工利益,實現了每位員工有一份穩定工作和收入。

實施礦山綠色開發、環保生產

 堅持礦業報國、和諧發展的理念,西部礦業走出了一條科技型、環保型可持續發展之路。

 礦山實施綠色開採,將生產對環境的影響降到最低;鹽湖的綜合開發利用,完全按循環經濟要求,實現「三廢」零排放;甘河工業園區鋁、鋅、鉛等冶煉亦基本實現「減量化、資源化」和再利用的循環經濟模式。

 為使鉛冶煉達到環控指標,公司投入2.3億元引進了亞洲地區僅有三套、國內最先進、年產5萬噸粗鉛的卡爾多爐煉鉛設備。儘管一台卡爾多爐要多60%的投資,每年仍增加1500多萬元的生產成本。但因滿足了環保要求,西礦集團選擇了最好的。

參與扶持當地經濟、發展教育

 堅持礦業報國、和諧發展的理念,西礦集團參與扶持當地經濟教育事業。

 以下數據真實地記載並將繼續寫下西部礦業走過的奉獻之路,並力爭通過對社會各方的有益作為,實現企業經營的最高理念。

 ——為幫助當地少數民族地區發展經濟,解決乾旱地區牧民生活,集團下屬的巴彥淖爾西部銅業公司先後資助800餘萬元,開展了圍封沙化草場、生態移民、改善交通的救濟益民工程。

 ——為資助青海省海東地區建設新農村,海北州農牧民參加科技文化、致富技能和政策法律等培訓,西部礦業共捐贈600萬元,開展了智力扶貧工程。

 ——為資助優秀大學生完成學業,西礦集團與青海大學簽署合作辦學協議,面向全國優先招收來自貧困家庭優秀學生;集團下屬賽什塘銅業公司也捐資300萬元用於青海海南州興海縣發展教育,開展助學幫困工程……

 截止發稿時,記者剛剛從省委有關部門獲悉,在今年青海50強企業的排序中,西部礦業集團有限公司以121.43億元的營業收入高踞榜首。這也是青海省省屬企業首次超過中央駐省企業排名第一,同時,西部礦業憑借驕人的業績躋身「中國企業500強」之列,實現了青海省企業「零」的突破。

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