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【本報訊】（記者 鄭啟源）本地僱主從第2季開始，招聘意慾持續下跌，以建築及礦務業更為「重災區」。建造業工會人士表示，第4季有聖誕節及新年等節日，屬商場及屋宇裝修工程的旺季，但最近本地缺少大型建造工程，10大基建工程有待落實，加上本地工程陸續完工，預計整體建造業在未來1至2季會持續收縮。
工聯會屬會香港建造業總工會理事長蔡鎮華表示，一般情況下，第4季節日較多，屬裝修業的旺季，近年各大商場為吸引人流，都肯花錢在裝修布置上，所以建造業在裝修方面仍會有招聘人手的需要，惟近年缺少大型建造工程，10大基建仍未上馬，致本地工人開工率持續不足。加上早前轉到澳門工作的本地建造業工人亦陸續回流，他估計，在未來半年建造業將持續收縮，待10大基建正式上馬以後，情況才有望改善。
至於有調查指服務業僱主的招聘意慾雖較上一季大幅減少，但仍屬各行業之冠。餐務管理協會主席楊位醒表示，市民的消費意慾有所下降，僱主普遍看淡未來一至兩季的市況，招聘意慾自然會下跌。他稱，去年股市升勢強勁，帶動整體經濟氣氛良好，今年上半年的行業招聘活躍亦能充分反映有關情況，但隨著經濟增長放緩，內地經濟前景未明朗，僱主對前景信心不足，招聘人手時會轉趨審慎。
楊位醒稱，服務業前線人才，包括銷售人員、清潔、雜工等流失率高，加上較早前澳門服務業亦在本地進行挖角，在兩項因素影響下，僱主一直都有招聘人手填補空缺的需要，且招聘相當困難。他又稱，第4季更屬零售業及餐飲業的旺季，員工「跳槽」情況更為活躍，僱主對前景雖不樂觀，但因人手不足，故行業仍有招聘人手的需要。
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