畢業生搵工旺季來臨，英國今年競爭異常激烈，平均每85人爭一個職位。有調查發現，不少僱主會審查畢業生背景，確保草根新一代能「公平入職」，維持社會流動，但有意見擔心中產家庭學生會受「歧視」。
調查顯示，食品及消費品範疇競爭最激烈，211人爭一個位；銀行和零售業分別有135及130人爭一個職位。209間受訪大型企業中，15.6%會於招聘時收集畢業生背景資料，有21%會繼續這種做法。公司最想知道應徵者是否家中第一代畢業生，其次是就讀公立還是私立學校，部分僱主亦希望了解他們父母的職業。 ■《每日電訊報》
