加拿大智庫「加拿大諮議局」前日發表報告，顯示前年該國打工仔平均每人缺勤9.3日，按去年收入計算，缺勤導致的經濟成本高達166億加元（約1,251億港元），包括因病告假及長期曠工等，佔總薪酬之2.4%。
研究人員調查401間中、大型企業，發現醫療保健及社會服務業缺勤率最高，平均達14日，估計與輪班、超時、工作壓力大等有關。專業、科學及技術服務業平均缺勤率最低，僅為5.8日。公務員平均缺勤12.9日，多過私人機構的8.2日。 ■《溫哥華太陽報》
