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■最熱招聘季到來，普工最緊缺。 敖敏輝 攝
香港文匯報訊（記者 敖敏輝 廣州報道）昨日是元宵節後首個周末，一年一度的最熱招聘季到來，當日，千餘企業進駐廣州各大人才市場，提供近萬崗位，吸引包括大學生在內的大量求職者應聘。記者發現，珠三角企業最為緊缺的依然是普工和技術崗。此外，今年的招聘會還出現了不少省外企業的身影，他們普遍提供高薪，吸引在粵管理類崗位人才。
昨日上午，14場主題各異的招聘會在廣州越秀、天河、白雲、海珠、番禺等地區舉行，提供萬餘崗位。應聘者中，大學生佔據相當比例。據介紹，今年大學應屆畢業生數量歷史最多，或迎史上最難就業年，不少人還沒開學就已經到珠三角求職。
普工和技術崗緊缺
不過，大學生並不是用人企業最為急需的人才，對有一技之長的工人及一線普工，多數企業都虛位以待。「我們最需要機修工和質檢員，但今天並沒有招到足夠的人手。」廣東某鋁材企業招聘負責人表示，相反，他們今年招聘的崗位，對大學生學歷人才的需求反而不如往年。
據南方人才市場部負責人介紹，年後，廣東用工缺口在60萬左右，其中，普工和技術崗佔據其中八成，需求度更甚於往年。「廣東產業轉型升級，令不少本在廣東的普工流向珠三角以外地區以及外省，導致不少需要這類工人的企業反而不少招人，這是結構性矛盾。」
福建公司月薪過萬聘主管
此外，在招聘單位中，還有不少外省企業身影。在南方人才市場，來自湖南、安徽、福建等多個省份均有企業設攤「求賢」。和本地企業相比，他們無一例外地鍾情管理類崗位。
「珠三角企業的管理人才多經過系統的培訓，管理經驗豐富而先進，這都是我們的短板。」安徽多傑電氣有限公司行政經理江司達表示。
福建廈門某大型食品企業也到廣州招聘人事主管和銷售主管，他們提供主管的月薪都在1萬元以上。
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