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美死刑部主管歧視女性 恐影響判決

2018-04-02

美國司法部於1998年創立死刑部,協助司法部長按罪行的嚴重程度,決定何時引用死刑,但《紐約時報》訪問多名前職員後發現,在2010年接手部門的主管卡威爾助長下,部門充斥性別歧視和成見,相關職員向司法部官員、監察長和平等機會委員會合共投訴12次,但都沒有結果甚至不獲回應。報道指,在一宗案件中,辯方要求撤銷死刑建議,理據正是死刑部門的操守問題可能影響作出正確判決。

縱容性騷擾 「讀法律為釣金龜」

《紐時》前日報道,6名死刑部門前職員稱,卡威爾作風反覆無常,愛理不理的程度近乎疏忽職守,處理的死刑案均要同事「執手尾」,又經常不回覆電郵,在會議被下屬詢問時,更直言沒看訊息,難以回答。他亦縱容副手性騷擾女職員,要求同僚和目擊者保密。

報道指,卡威爾涉嫌歧視女性,召開「全男班」會議,只向男同事發電郵,又把重要案件分給男下屬。有女下屬投訴經常被安排到外地公幹,她以照顧家人為由申請留在辦公室,但被無理拒絕,她作出投訴後更遭停職。據稱卡威爾曾說女性讀法律其實只為「釣金龜」。

卡威爾已被調職,司法部發言人表示,極度重視這些指控,但由於私隱問題,不能就個別員工的行為作出評論。美國人普遍反對死刑,但總統特朗普早前主張處死毒販,司法部長塞申斯亦建議檢察官向所有涉及毒品的罪行尋求死刑,可能增加死刑部門的權力。 ■《紐約時報》

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