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延長支持就業時間 助減精障者離職率

2018-08-02
■台灣當局擬在社區設立身心障礙者中心,豈料屏東縣身心障礙福利服務中心在選址「出師不利」,遭到當地住戶的反對。圖為身心障礙者開心出遊。  中央社■台灣當局擬在社區設立身心障礙者中心,豈料屏東縣身心障礙福利服務中心在選址「出師不利」,遭到當地住戶的反對。圖為身心障礙者開心出遊。  中央社

香港文匯報訊 據中央社報道,慢性精神疾病者工作常遇困難,影響自立生活。根據台灣地區衛福事務主管部門調查,精障者求職遇困難比例高,且工作未達半年也多。一項島內研究發現,延長支持性就業支持時間,有助降低離職率。

台灣地區衛福事務主管部門2016年身心障礙者生活狀況及需求調查指出,台灣身心障礙者勞動力參與率為20.41%、失業率為9.17%;從事部分工時、定期契約或勞動派遣等非典型勞動工作超過兩成,其中又以「部分工時」最多。

根據調查,障礙者從事非典型工作的原因,以找不到合適的全職工作為主,尤以慢性精神病患者、多重障礙、智能障礙者「找不到合適的全職工作」比率高於其他障礙類別。障礙者求職曾遇到不平等對待佔39.89%,以障礙類別觀察,慢性精神病患者求職遇到不平等對待比率50.36%最高。

工作未達半年者比率高

此外,障礙者就業未達半年者比率也高,其中智障、慢性精神病患都有五成以上曾有過短期就業經驗。若以換過工作數觀察,平均次數為3.35次,且以慢性精神病患4.74次最高。

台灣地區衛福事務主管部門心理及口腔健康司長諶立中受訪時表示,慢性精神疾病者因發病時間早,病人社會化有限,也沒什麼工作經驗,年輕歲月就在就醫、住院中循環,藥物也會影響大腦功能,就算介紹工作機會給他們,也很容易因為人際挫折、體力不堪工作負荷而難以維持穩定就業。

諶立中說,支持性就業有助穩定精障者找到工作,但目前方案僅協助3個月就結案,但不穩定期至少有3到6個月,導致病友反覆求職、短暫就業,應設法延長支持性就業時間至少到6個月。

高雄市立凱旋醫院社區精神科主治醫師徐淑婷接受採訪時表示,2012年至2014年曾做過支持性就業相關研究,希望探究若拉長協助期是否有助穩定就業。結果發現,在研究進行的2年多中,服務對象有58%都穩定就業至少3個月。若持續給予支持、諮詢,也多能穩定工作持續超過12個月。

徐淑婷表示,在2016年至2017年的研究也發現,除了傳統的支持模式,如到職場探訪、電話諮詢;若使用通訊軟體,如臉書(facebook)、Line等群組功能即時分享、諮詢,也有助維持精障者就業。

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