[2001-08-10] 千個新職招聘屬甄選程序一環

　【本報訊】中銀發言人澄清，向員工發出1000個新職位招聘通知不等於甄選上崗的6000員工只有1000個職位可選擇。

　昨有報道指中銀日前向員工發出合併後之中銀香港(新中銀)的新增職位一覽表，職位不足1000個，全屬非前線的內部及後勤職位，其中只有數十個職位是要求中學畢業，大部分為經理及副經理級職位，需要較高學歷。

　中銀發言人表示，該1,000個新職位是為受影響員工在整個甄選程序中提供的另一選擇，即招聘職位，他們必須同時接受甄選，若員工最終通過甄選及成功申請新職位，他們便會派往新職位工作。發言人強調絕非「只得1000個職位供6000名員工分配」。

　另外，隨著中銀集團重組合併，集團內各姊妹行的物業使用亦重新進行檢討。《經濟通》報道總部設於中環舊中銀大廈的新華銀行將盡量於10月1日前遷離該大廈，而只保留地下銀行大堂，但有關消息未為中銀集團所證實。

　舊中銀大廈除了頂層的中國會之外，其餘樓層均由新華使用。據悉新華後勤部門將遷入奧海中心，其他員工則會分插入新中銀大廈及新成立的五個區域中心，包括港島區，九龍區的九龍灣及旺角，新界區的荃灣及大埔。