[2002-11-02] 新書介紹

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　權責制領導

　書名：權責制領導　如何運用權責協定

　作者：Bruce Klatt, Shaun Murphy & David Irvine

　譯者：朱道凱

　出版：臉譜出版

　香港發行所：城邦（香港）出版集團有限公司

　定價：250元新台幣

　簡介：管理大師彼得•杜拉克（Peter F. Drucker）曾提出成功總統的六條守則，其中守則四是：「一個有效能的總統從不進行微觀管理。」他認為，「總統需要一個訓練有素的隊伍，而其中的每個人必須承擔一個領域責任」。從杜拉克這句話，我們就能體會到本書想要闡明的「權責制」（Accountability）之真義。在美國歷任總統中，羅斯福是除了開國英雄華盛頓之外，最受歡迎的一位，羅斯福所組成的內閣，也可以說是杜拉克前述那句話的楷模。

　在羅斯福所選任的十個內閣閣員中，除國務卿之外，其他九個人都是某個領域內的技術專家。在政事上，羅斯福絕不進行微觀管理，在權責相輔、事有專攻的情形下，羅斯福總統成功的推動新政，同時即使羅斯福任內掌握前所未有的政府財政支出，也從未發生過一起金融醜聞。這充分證明羅斯福對「權力」與「責任」的掌握能力，讓他擁有一個訓練有素的團隊，而團隊中每個人都可以恰如其分的扮演好自己的角色：知道自己被授與的權力、應該執行的行動，也知道組織對自己的期望、應該負擔的責任。

　本書幾位作者有相當深入的學理與實際的經驗，在本書中他們舉出了許許多多的理論、經驗與案例，是建立權責制（Accountability）的好解答。