[2003-02-08] 公僕調薪方案即將揭盅

　【本報訊】（記者　王燕平）政府在三月份公布財政預算案時，會否對公務員今年是減薪還是凍薪作出明確宣示？公務員事務局局長王永平表示，很多人都有這樣的期望，政府亦會在短期內有一個決定。他又表示，目前坊間流傳的多個不同幅度的減薪方案，都不是政府正式的立場。

　王永平昨日與傳媒新春茶敘時表示，明白到財政司司長梁錦松三月五日公布預算案時，市民都期望政府展示出在社會各階層共同承擔的原則下，如何處理公務員薪酬調整的問題。他承認，這一問題的解決在時間上有迫切性，政府要在短期內就這個問題有個說法。

　被問及按政府的建議，薪酬水平調查要到九月才完成，之後還要透過立法來確立新機制，是否意味著公務員今年凍薪？王永平沒有正面回答，但表示，技術和決定可以有小小不同，政府決定「點做」有很多不同的因素。

　至於目前坊間流傳公務員減薪不同的幅度，王永平形容，猶如街市買菜，通通不是政府正式的立場。他指出，如果不按機制，任何可能性都可以拿出來討論，但同時亦要考慮當中的利弊。

　王永平解釋說，首先，至今沒有工會說願意放棄薪酬調整機制；其次是公務員團體雖有代表性，但並不擁有集體談判權，不可以代表所有公務員作出決定；第三是公務員的基本文化有規有矩，貿然不跟機制，會對既有文化造成衝擊，帶來相當大的弊端。

　此外，王永平首次談到《基本法》第一百條的理解。他說，一般來講，對有關條文有兩種詮釋，一種是以現金計算；一種是計算購買力。王永平認為，第一種詮釋是比較穩妥；第二種詮釋則有得「拗」，而所有爭拗最終都會交法庭解決。