[2004-06-24] 高級技能人才最搶手

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深圳市勞動和社會保障局局長管林根介紹招聘香港技術人才的情況。(本報深圳傳真)

　【本報珠三角新聞中心記者吳建芳、羅愛文、熊君慧、孫雪、秦炳煜深圳電】「深圳經濟社會的發展需要大量的技能型人才。」深圳市勞動和社會保障局局長管林根，是本次招聘會的主要負責人之一，他說：「而香港技能型人才多、素質高、中英文好、有國際水平的操作經驗，因此招攬大量港技能型人才是本次招聘的突出特點。」

港人質素高具國際水平

　據介紹，深圳現有高級技能型人才只有5.7萬人，僅佔全社會勞動力的1.45%，低於全國的3%、廣東的5%和上海的7%。另據悉，特別是深圳的高新技術、物流、電子機械製造、電子信息、建築等行業，技術技能型人才緊缺現象尤其嚴重。管林根斷言，上述行業的技能型人才，在深圳具有施展才華的廣闊空間。

人才短缺 妨礙經濟發展

　管林根局長透露：「技能型人才的短缺，已經在一定程度影響了深圳的經濟發展。」他還說，深圳市勞動和社會保障局首次赴海外招聘技能型人才，是落實CEPA協議和泛珠三角「9＋2」區域合作的具體措施。

　管林根介紹，港人在深工作，根據國家有關規定，屬於專業技術人員者需到深圳市人事部門辦理《港澳台專家證》；在深從事勞務者需到深圳市勞動部門辦理《就業證》。憑以上兩個證件之一，再到深圳市公安出入境管理部門辦理居留證。

　港人在深就業的勞動和社會保險權益與國內居民相同。就業方面，只要在入境後15日內辦理就業手續，勞動保障部門在4個工作日審批同意後就可在深就業，其相關的勞動權益也收到法律保護；社會保險方面，就業後由用人單位在當地社會保險機構就近辦理參保手續，只要能夠按時繳納社會保險費，就能按法律法規享受社會保險權益。

　按有關規定，在深工作的港人暫時還不能參加社會醫療保險，但可以參加工傷保險和養老保險，以及由僱傭單位為其購買商業醫療保險。