[2005-09-02] 零售大旺 小商舖嘆請人難

　【本報訊】人力資源學會的調查指，零售消費業的人力市場最活躍，有商舖東主坦言，由於員工跳槽情況嚴重，加上人力市場活躍，現時招聘員工非常困難，即使是增加月薪至過萬元及降低要求，仍難以聘請員工。她直言，並未感受經濟復甦的好處，卻因為政府唱好經濟而要忍受租金上漲之苦。

　李小姐在銅鑼灣開設時裝店，她的一位員工剛剛因為其他店舖的高薪挖角跳槽。她表示，已在報章及勞工處刊登招聘廣告兩周，期間只收到兩個查詢電話，並沒有任何人應徵。

　她又說，一位在尖沙咀開設時裝店的朋友，亦遇到同一情況，兩周時間內只接到兩個查詢電話，及只有一人應徵。

　她又稱，已在招聘廣告中列明月薪過萬元，但不知何故，仍沒有求職者感興趣；其朋友更將要求降低至無需任何經驗，亦難聘請員工。

　她指出，雖然政府經常表示經濟復甦，但她並沒有受惠。事實上，內地個人遊的旅客只會光顧金飾店或名牌店，其店舖並沒有任何遊客光顧，生意亦沒有上升跡象，反而因為政府唱好香港，業主趁機將租金由月租5萬元增加至11萬元，升幅超過百分之百，結果需要另覓租金較低的店舖。