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社福界昨日發起罷工，要求取消一筆過撥款機制，二千多人遊行到社署總部，一度與警員推撞；同時，多間社福機構的服務受到影響。我們認為，社工爭取權益、表達訴求雖然無可厚非，但應以理性溫和的形式進行，並且不能影響對弱勢社群的服務。一筆過撥款機制是資助機構改革的重要成果，可以通過磋商檢討改進其不足之處，但不宜全盤否定，走回頭路。
昨日社工的示威行動顯得相當激烈，千人圍堵社署所在的辦公大廈，給附近交通帶來不便。部分示威者刻意衝擊警方防線，製造混亂場面，吸引傳媒報道，提高談判籌碼。而且，罷工令部分社福機構的服務被迫中止，長者、青少年等方面的服務大受影響。社工的工作特質是引導人心平氣和地面對問題，以對話解決紛爭，化解矛盾而不是激化矛盾。社工薪酬如何調整，可以理性地與政府、機構共同磋商，通過正常的協商渠道，尋求解決分歧的共識。但昨日社工表達訴求過於偏激，影響服務和秩序，不利社會和諧，本港社會也不贊同以激烈手段來達到爭取權益的目的。
政府自2000年起，以每年一筆過撥款的機制，取代公營機構人員與公務員的薪酬硬性掛鉤。這是改革公營機構官僚化弊端、增加資源運用靈活性、提升社福服務質素的重要舉措，也獲得社福界以至社會的廣泛認同。目前，全港175家受資助非政府機構中，就有164家加入整筆撥款制度，足見一筆過撥款適應社福機構的發展。罷工人士完全否定一筆過撥款改革，要求重走舊路，並不合理，也脫離實際，難以得到市民的認同。（文匯社評）
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