重視人才謀永續發展

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　■較早前在澳門君悅酒店舉行的領導人才高峰會

　提到中央「十二五」規劃，明確提出澳門定位世界旅遊休閒中心，加上去年又通過《橫琴總體發展規劃》，令澳門發展如虎添翼。何猷龍認為，澳門要充分把握這一機遇，廣納賢才之餘，也應培養澳門新一代投身旅遊業。旅遊業是以人為本的服務行業，故培養人才至為重要。新濠天地約有12,000名員工，大部分是澳門本地人，公司亦承諾聘用澳門本地人出任公司半數以上高級管理人員職位，在開業兩年的時間內，公司已達到這個早就訂下的目標，可謂難能可貴，足以證明新濠天地有決心在澳門落地生根，承擔社會責任，並謀求永續發展。

　他補充說，為配合未來業務面向內地市場的新形勢，新濠博亞娛樂的高階管理人員經常參與內部領袖訓練課程。公司更邀請內地、港澳以及世界各地知名學者主持講座，讓高階管理人員認識祖國和增值自己，進一步提升服務質素。