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■22歲的李汝妹來自廣東省江門,在茗藝茶園工作了兩年。
由於過年時人手嚴重不足,廣州番禺的茗藝茶園為了鼓勵員工留下過年,出台了錯峰休假規定:凡在春節前一個月、春節後一個月請假返鄉的員工,公司將報銷一半路費,還將免費派車送員工到火車站、汽車站等地。
企業出新招 員工紛留守
記者在致電茗藝茶園的李總經理後了解到,該措施極大地鼓舞了春節駐店員工的積極性,員工們紛紛申請春節「留守」,原本擔心可能存在的「怠工」情緒一掃而空。李總經理還表示,為了對返家員工及時回來上班表示鼓勵,初七正式開工當天,按時回來上班者將可獲得200元開工利是。
22歲的李汝妹來自廣東省江門,在茗藝茶園工作了兩年,雖然回家不過3小時車程,但是今年她主動留下加班。「因為公司有鼓勵措施,我和另外10多名同事都沒有回鄉。」早在年前一個星期,公司還特別組織一些中層管理人員和她們一起吃團年飯,開展猜謎摸獎等活動。最後她摸中了個三等獎,獲得一封50元利是。雖然錢不多,「但心裡暖融融的」,為前來品茶的客人服務起來自然也分外賣力和笑容可掬。
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