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2012年6月6日 星期三
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問責官員凍薪 順應民意利施政


http://paper.wenweipo.com   [2012-06-06]     我要評論

特區政府宣佈擱置調升政治委任官員薪酬的建議。政府發言人解釋,在考慮公眾和立法會的意見後,現屆政府在候任特首辦公室同意下,決定擱置調升政治委任官員薪酬8.1%的建議。候任特首梁振英表示,新一任政府全體政治委任官員的薪酬將凍結在現今水平。事實上,問責官員的加薪從來都是敏感的政治問題。政治任命官員加入問責團隊,不是為了高薪厚職,而是為了施展政治抱負。候任特首同意問責官員凍薪,反映對民意及社會脈搏的敏感,有利於在審議重組方案以及未來施政上,得到更大的民意支持。

行政會議早前同意獨立委員會就問責官員薪酬調整的建議,下屆局長的薪酬將在02年的薪酬水平上增加8.1%。鑑於問責官員在2009年本港遭受金融海嘯及流感雙重夾擊下,自願減薪5.38%,再計及近幾年的通脹後,有關加薪建議基本上是反映了社會的實際情況。不過,問責官員加薪雖然有理,但在普羅市民眼中,卻可能有不同看法。目前外圍經濟極不明朗,歐債危機仍在發酵,美國經濟復甦乏力,內地經濟也有減速趨勢;同時,近年本港經濟持續增長,但不少市民的收入卻未有因應經濟環境同步提高,反而飽受通脹之苦,市民對於官員加薪自然有所保留。

應該看到,官員的加薪從來都是敏感的政治問題。問責官員從事政治決策工作,對於民意的向背必須更加敏感,加薪自然應考慮到市民的看法。多名建制派議員於上周在與候任行政長官梁振英飯局時,提出新一屆問責官員不適宜調升薪酬,建議他們應先凍薪,待中期檢討後再作考慮。現任政府及候任特首在顧及經濟環境及公眾看法之後,果斷擱置加薪建議,既是與市民共渡時艱,也是尊重民意、體恤民情的表現。

候任特首同意擱置加薪,正體現出以民為本的施政理念。一般來說,願意擔任問責官員的人士,大都志不在薪酬,而是為了服務社會,展現抱負。他們大多屬於業界精英,在私人企業不難取得高薪厚職,正是由於政治使命而進入「熱廚房」。因此,薪酬問題並非他們關注的地方,相反,如何落實各項利港利民政策,解決本港各種深層次矛盾才是他們最重視的問題。候任特首在擱置加薪上的表現,有利於在未來施政上得到更大的民意支持。

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