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2013年12月19日 星期四
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專家解讀:轉變政府職能是廣東改革關鍵


香港文匯報訊(記者 李叢書 廣州報道)在機構改革和轉變政府職能的過程中,佛山一直甘當廣東、全國探路先鋒。廣東省社科院區域競爭力研究中心主任丁力表示,佛山模式獲得成效,也為亟待啟動新一輪全面深化改革的廣東提供�茪O點和新動力,通過機制體制創新造出新的改革紅利。廣東將以轉變政府職能為繼續深入改革的突破口,同時將進一步改革行政審批制度,為全國先行先試。

丁力表示,廣東全面深入改革的關鍵是轉變政府職能,政府職能轉變與機構改革密切相關,機構設置隨政府職能而動。「廣東將加快推行決策民主化和扁平化、執行集中化、監督外部化和獨立化,在更大範圍創新決策、執行、監督體制機制。構建『小政府、大社會』格式,推進了政府職能轉變,提高了行政效率,方便群眾和企業辦事。」

深化商事登記改革初見成效

另外,丁力表示,廣東還要進一步改革行政審批制度,建設廉潔高效型政府。「轉變政府職能的關鍵在於行政審批制度改革。行政審批是權力的集中表現。過多過濫的行政審批存在很多弊病。」 佛山順德等地大力整合行政資源,推進公共服務「系統集成」,從多頭服務轉向集中服務,也將會是廣東省其他地市一個很好的範本。「目前,以深化商事登記改革等工作已釋放出新的改革紅利,廣東或將擴大試點範圍。」

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