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■招聘會提供約4,400個職位空缺，全日共吸引1,910人次到場參加。 王維寶 攝
香港文匯報訊（記者 王維寶）勞工處昨天於粉嶺和興體育館舉辦北區招聘及培訓博覽，57間機構提供來自零售、飲食及物業管理等約4,400個職位空缺。除了招聘活動，現場亦有8間機構提供不同的培訓課程，其中有提供護理及陪月等課程的機構表示，很多女性長期都是全職家庭主婦，在沒有技能下只能做較基層的工作，而再培訓課程可令他們有一門手藝，幫助她們獨立自主。
65機構供4,400職位
勞工處及北區區議會昨天在粉嶺和興體育館合辦「北區招聘及培訓博覽2014」，共有65間機構參加，其中57間主要來自零售、飲食及物業管理等行業的機構會有即場招聘，共提供約4,400個職位空缺，包括銷售主任、顧客服務員、保安員及倉務員等，約73%為全職空缺，大部分月薪介乎7,000元至13,000元，逾96%的職位空缺學歷要求為中六或以下，約73%職位空缺無需相關工作經驗，招聘會全日共吸引1,910人次到場參加。
會場內亦有8間培訓及社會服務機構，為到場人士介紹培訓課程及提供就業輔導服務，博覽會於下午亦設有求職技巧專題講座及建造業工藝示範等講座。香港婦女中心協會向市民提供陪月員、大妗員及護理等證書課程，協會工作人員指，課程能夠讓婦女學會一門手藝，幫助她們獨立自主，減輕生活壓力。工作人員又表示，希望政府可以提供更多托兒服務，讓更多婦女有時間重投勞動市場。
家助盼放寬交津申請
婦女綠色生活職工合作社以時薪60元招聘家務助理，工作人員林小姐坦言，工資並不算高，不過有提供交通津貼，希望可以減輕僱員交通費壓力。林小姐又表示，政府現時的交通津貼要求僱員必須有固定地點工作才可申請，但家務助理需要前往不同地區工作，無法申請交通津貼，她希望政府能夠放寬有關規定，靈活處理，讓機構有更多空間提升員工的工資。
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