特首選舉進入最後衝刺階段，有傳言聲稱，如果候選人林鄭月娥當選，會有3名常任秘書長離職，並且出現公務員「跳船潮」。公務員事務局局長張雲正昨日表示沒有聽到過有關傳言，亦看不到有人會「跳船」；常任秘書長周達明亦主動澄清，他與任職財經事務及庫務局常任秘書長的太太謝曼怡會在政府換屆後離職的傳聞並不真確。林鄭月娥在擔任政府高官期間盡忠職守，對己對人確實有很高的工作要求，但這也是絕大多數問責官員和公務員的共同志向，符合廣大市民的期望和利益。將林鄭月娥對工作的高要求說成是「罪過」，根本是顛倒是非，是對政府團隊的侮辱。有人拿林鄭月娥和公務員的關係做文章，為了選舉利益而詆毀公務員形象，結果只會撕裂政府團隊，進而撕裂社會。
林鄭月娥以「好打得」著稱，長期以來全情投入服務市民，為制定和落實政策竭盡全力，而且敢於迎難而上，在處理天星碼頭拆遷、鉛水風波、政改爭拗、「佔中」等一系列重大問題上，她都是站在第一線的負責官員，她的恪盡職守，勤政克己，得到廣大市民讚賞。在公務員同事眼中，她是一個對同事要求高、對自己要求更高的主要官員。而本港公務員隊伍長期以來亦以高效、廉潔、專業，受到本港和國際社會的稱譽。政府團隊全心全意服務市民，成為特區政府實現良好管治的中堅力量，尤其是作為特區政府骨幹的高級公務員，更是從嚴要求自己，上下一心，以熱誠和承擔奉獻香港、服務公眾。可以說，林鄭月娥和將近18萬公務員的目標一致，信念相同，以高要求衡量工作，努力提升管治成效，不負市民厚愛和信任，是大家的共同追求。 但是，隨着特首選舉日益激烈，有人為了打擊林鄭月娥，抬高自己，不惜扭曲是非，散播無中生有的謠言，先有報章以匿名信批評林鄭月娥沒有團隊精神、欠缺親和力，到近日高級公務員「跳船論」又甚囂塵上，顯示針對林鄭月娥的攻擊抹黑不擇手段，已到了罔顧事實、也罔顧基本邏輯的地步，這絕非君子所為，也足以讓人齒冷。
林鄭月娥和公務員團隊勤政愛民，廉潔自律，加強問責，有利持續改善施政，是服務市民、贏得市民支持的正道，如果這樣做反而落得「沒有團隊精神、欠缺親和力」的罪名，實在令人啼笑皆非。難道作為領導人放任下屬怠忽職守，一齊Hea日子，才算「有親和力」的領導人，才能團結公務員？相信有志用心服務市民的公務員、廣大市民都不會相信林鄭月娥對人苛刻、欠缺親和力的謠言，明白這些都是醜化林鄭月娥、離間林鄭月娥與公務員良好關係的欲加之罪。
特首要確保施政暢順，不能缺少公務員團隊的支持和配合。本港公務員奉行政治中立原則，目的正是保障公務員團隊的中立和穩定，保持較超然的地位，以專業公正態度執行職務。目前處於特首選舉的關鍵階段，散播林鄭月娥與公務員不和的謠言，就是企圖把公務員捲入政治漩渦，刻意挑撥公務員的不滿情緒，令公務員隊伍士氣渙散。如果讓這種陰謀得逞，受害的是整個香港和全體市民。所幸的是，公務員明辨是非，不為謠言所惑，堅持以專業態度參與政府施政，緊守崗位為市民服務。散播謠言者，枉作小人，白費心機。