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港企:個稅改革利攬人才

2019-06-06

香港文匯報訊(記者 敖敏輝 廣州報道)個稅改革自去年起分階段實施。有港企表示,新政後,大部分員工個稅減幅在50%以上。為員工減輕負擔的同時,也有利於企業招攬更好人才。

去年8月31日,第十三屆全國人大常委會第五次會議表決通過了關於修改個人所得稅法的決定,決定自2019年1月1日起施行。其中,「起徵點」提高至每月5,000元(人民幣,下同)等部分減稅政策,從當年10月1日起先行實施。

此次改革不僅提高了起徵點,還將個人工資薪金、勞務報酬、稿酬和特許權使用費4項所得納入綜合徵稅範圍。同時,設立子女教育、繼續教育、大病醫療、住房貸款利息或者住房租金、贍養老人等6項專項附加扣除。另外,優化調整了個人所得稅稅率結構擴大3%、10%、20%三檔較低稅率的級距,25%稅率級距相應縮小,30%、35%、45%三檔較高稅率級距保持不變。

珠海橫琴麗新文創天地有限公司隸屬於香港麗豐控股,是一家成立於橫琴自貿區的港資企業。公司人事部經理車女士說,人力資源是公司快速發展的關鍵因素之一。目前,公司員工每月薪酬從4,000元左右到20,000多元不等,新政全面實施後,有四分之三的員工個稅減幅超過50%,有69名員工繳納個稅數額為零。

她以公司某個中層管理人員為例,每月扣除「三險一金」後,工資為15,871元,個稅改革後,他每月還可從專項附加扣除1,000元,預計全年只需繳納個稅9,325元,減稅效果非常明顯。

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