■港澳人才在珠三角將享受個稅補貼。圖為廣東自貿區南沙片區綜合服務大廳。香港文匯報記者敖敏輝 攝香港文匯報訊（記者 敖敏輝 廣州報道）此次大灣區境外人才個稅優惠政策細則出台，引起業界廣泛關注。專家指出，該政策有創新、可操作，相信會受到境內外人才關注，利於對大灣區吸引高端和緊缺人才。
納入經營所得促創業
畢馬威（中國）稅務服務合夥人羅健瑩注意到，細則的適用範圍比預期更廣泛，除了傳統理解的港、澳、台居民及外國國籍人士外，取得香港入境計劃（優才、專業人士及企業家）的香港居民、取得國外長期居留權的回國留學人員和海外華僑也被納入其中，相信政策制定者進行了充分的調研和考量。
「覆蓋的所得項目也特別有針對性。比如除了綜合所得和入選人才工程或人才項目獲得的補貼性所得，還包括了經營所得。對經營所得的納入，鼓勵外籍人才來華創業的意味十分明顯。」羅健瑩說。
對於高端人才和緊缺人才的具體認定標準，此次沒有由省裡「一刀切」，而是由各市根據當地實際制定。羅健瑩說，這體現了一定的公平性，也更有利各市吸引符合自身發展定位的人才。
收入反映人才重要性
香港文匯報記者注意到，具體到不同的收入，在基礎計算方法和15%稅率計算方法下，存在「臨界點」，年薪50萬元以下，基本無需套用優惠政策。
對此，羅健瑩表示，確實存在這種可能。「收入水平一定程度上反映了人才的重要性和高端性，存在臨界收入，恰恰反映了新政旨在吸納高端人才。」
另外，她還發現，此次納入補貼範圍的所得項目並不包括利息、股息、紅利所得和財產轉讓所得，這類所得是不可以享受補貼的，來華投資的外國投資者應考慮根據現行個稅法規進行合規、有效的稅務安排。
不過，她也指出，此次新政暫試行一年，不排除今後會隨着大灣區發展的需要，出台更完善的辦法。