
新晉「豬倌」:養殖非只髒累苦 技術扎實闖未來
【編者按】今年內地高校畢業生人數達874萬人,同比增加40萬人。面對疫情,2020年高校應屆畢業生的就業情況如何?香港文匯報記者在河南、吉林、上海、浙江和廣東,分別訪問了五個不同行業吸納畢業生的情況,發現內地就業市場整體來看行業差別較為明顯。在疫情影響下,基礎較為穩固的傳統行業保持了較好的吸納能力,而追逐者眾的部分新興行業,面對數量龐大的專業畢業生,則出現了明顯難以「消化」的狀態。
當不少高校畢業生還在迷茫無措的時候,1996年出生的任林浩已經開始了在牧原集團的新員工軍訓,大晚上還要整理內務。「儘管因為疫情,沒有了線下的面試,但我從上大學開始就關注相關農業企業,主要參考公司的發展情況以及未來發展空間,因此,在畢業的時候並沒有海量投遞簡歷,而是有針對性地選擇了牧原。」
「涉農企業崗位比較辛苦,整日跟土地、跟豬牛羊打交道,大學應屆畢業生並不樂意來應聘。」涉農企業負責人告訴香港文匯報記者,這個行業的人才缺口仍然較大,「願意來企業的基本上都是有一定的農業情結家鄉情結,比較能吃苦的學生。」■香港文匯報記者 戚紅麗、劉蕊
河南報道
總部位於河南省南陽市的牧原集團被稱為是「養豬第一股」,今年以來,隨着生豬價格的飆升,牧原股價亦是屢破高點。任林浩說,「由於自己本身就是在農村長大的,因此對畜牧業沒有特別大的排斥。」但他的不少同學早在大一、大二便轉了專業,而畢業後也不願意到相關企業去就業。
畢業於哈爾濱工業大學市政工程專業的丁健選擇來到牧原集團,亦是看中了公司的發展前景,他尤其希望能夠在養殖業環保方面作出貢獻。
行業快速擴張求專才
丁健告訴香港文匯報記者,從2020年4月開始進入公司實習,先後被安排到豬場設計部及生產部,現在在牧原集團從事環保工藝研發。「養殖行業並非只是髒累苦,更多的是要有技術含量和創新。」
據牧原集團人力資源部門相關負責人介紹,受非洲豬瘟疫情影響,中國能繁母豬和生豬存欄持續下滑,2020年公司在全國各地開工建設了上百個生豬產業項目,規模的快速擴張帶來了人才需求的快速增長。
同樣地,作為在河南省內初具規模的揚翔農牧,今年招聘的應屆畢業生數量接近200人,包括生產、財務、行政等多個崗位。「這主要得益於總部的招聘體制。」河南揚翔農牧人事部門主管陳祖良說。位於洛陽的河南揚翔農牧是廣西揚翔股份的子公司,據陳祖良介紹,揚翔股份每年會統一面向全國招聘應屆畢業生,再把招聘來的畢業生按照需要安排到全國各子公司。
陳祖良表示,河南揚翔目前存欄母豬數千頭,廠區全部建設完成後的目標存欄母豬是3.5萬頭,年產幼豬可達80萬頭,養殖規模在河南可以進入前五。
企業重創新先進理念
畢業於重慶西南大學的孔增輝7月份入職河南揚翔農牧從事生產崗位。在今年3月份揚翔股份的校園招聘中,孔增輝投遞了簡歷並迎來了線上面試。到廣西總部培訓了12天後,順利到河南揚翔入職。在生產崗位上,孔增輝主要負責給豬打針、消毒、檢查豬的健康狀況。
由於所學專業就是農牧,孔增輝在養豬崗位上技藝嫻熟且對工作充滿熱情,他的微信個性簽名為「拯救豬豬於水深火熱之中」。他認為,農牧專業的學生就業並不難,他曾經給三家企業投遞了簡歷都收到了回應,其中一家還是業界首屈一指的企業,給的待遇也很好。「最終選擇了揚翔農牧,因為這裏的科技創新做得比較好,倡導的理念也很先進,公司很有前景。」孔增輝說。