■范鴻齡。資料圖片香港文匯報訊（記者 文森）黑醫護組織「醫管局員工陣線」今年2月發動罷工，脅迫政府採取所謂「封關」措施，防止疫情傳入，事隔大半年罔顧病人生死的罷工醫護，終要為事件「找數」。醫管局主席范鴻齡表示，該局已經取得法律意見，將向數以千名曾經參與罷工的醫護發信，要求他們解釋當日缺勤原因，之後再決定如何跟進。惟他拒評會以什麼方式進行處分及處分是否包括解僱，僅稱「解僱一個同事係好極端嘅行為」，亦需交由行政委員會及其他大會成員認可。
范鴻齡重申，醫管局會以合情、合理、合法的方式，按法律意見跟進罷工行動。他透露，醫管局人事部正準備向罷工行動期間沒有上班的員工發信，要求解釋缺勤原因，但指涉及人數以千計，未知什麼時候會正式發信。
醫管局會在接觸涉事員工，了解缺勤原因後再按法律意見決定下一步行動，范鴻齡拒絕評論會以什麼方式進行處分及處分是否包括解僱，僅稱「解僱一個同事係好極端行為，除非情況非常嚴重，係唔可以輕易用」。他並指，醫管局訂出如何處分涉事員工後，相關決定亦需獲行政委員會和其他大會成員認可。
已啟程序聘人力資源主管
罷工行動進行期間，時任醫院管理局人力資源主管彭飛舟曾表明會追究罷工員工，上月他則以私人理由向醫管局請辭。范鴻齡表示，醫管局在他請辭後已立即啟動招聘程序，下星期會安排相關人選面試，其職位空缺後一直由另一資深醫生暫代，強調人力資源主管職位懸空不會影響部門正常運作。
「醫管局員工陣線」今年2月3日至7日期間發起罷工，其間公立醫院運作受嚴重影響，新生嬰兒深切治療部及急症室等多個部門都出現人手緊張情況，有醫院要關閉部分急症室病房，亦有癌症手術因而要延期，政府最終雖然未有答應工會訴求，但工會亦因為行動引發民憤，及罷工者內部分歧而在投票後決定終止行動。