醫管局約6萬名前線員工中，目前僅約2.4萬人已接種新冠疫苗，接種率僅夠四成。前線醫護每天接觸病患，同時對疫苗認知水平更高，理應成為接種新冠疫苗的表率，但目前醫護接種率僅比全港略高，情況並不理想。醫管局應對醫護接種疫苗有更清晰明確的要求，高層更應帶頭接種，同時加大力度解說釋疑、提高誘因，更要敦促醫護摒棄政治化偏見，尊重科學專業，為己為人盡早接種。
本港新冠疫苗接種計劃展開近3個月，目前已接種近200萬劑，已接種第一劑疫苗市民達118萬人，佔合資格接種人口約18%，遠未達到建立免疫屏障要求的六成至七成接種率。而醫管局前線醫護群體接種率只剛夠四成，大大落後於其他國家和地區的醫護接種率，令人感到意外。
前線醫護每天接觸病患，屬高危群體。近期新加坡爆發涉及變種病毒的醫院群組感染，先後有醫生、護士和清潔工染疫，事件提醒醫護群體，應有最高水準的保護意識。新冠疫苗面世後，本港和國際社會皆把醫護群組作為優先接種群組來安排，袁國勇、張文宏等本港和內地防疫專家，皆第一時間接種疫苗。科學數據證明，接種疫苗可有效保護處於新冠病毒高危環境下的前線醫護。根據巴西聯邦醫學委員會調查，今年3月當大多數醫生都打疫苗後，死亡人數較1月下降83% ，染疫死亡的護理人員也從3月的83人，降至4月的24人。
目前，接種疫苗是預防新冠病毒最有效方法。港大感染及傳染病中心總監何栢良指出，香港再嚴防也終有抗疫疲勞的時候，「清零」並無「plan B」，港人要廣泛接種疫苗才有出路。目前本港疫苗供應充足，政府亦鼓勵各界接種疫苗，昨日開始向企業提供疫苗外展接種服務，得到德勤等企業積極響應。對比之下，理應更積極接種的前線醫護，接種率偏低，與公眾期望落差甚大。
目前多國均對醫護接種疫苗有明確規定，意大利規定醫護人員有接種疫苗的義務，拒絕接種的醫護人員將被調離工作崗位甚或被停職；加拿大魁北克衞生部要求部分部門的醫護人員必須出示疫苗接種證明，否則需接受定期檢測或被調配到不受法令影響的部門，甚至放無薪假；英國國家醫療服務當局向員工發信，敦促選擇不打針的員工改變主意，否則或會影響其工作安排，並計劃將接種疫苗列為合約要求之一。
本港醫護接種率低，其中一個原因是受非科學的觀念影響，總認為應與政府提倡的政策背道而行。這樣做其實違背醫者的專業要求，亦不利前線醫護的健康安全。醫管局有責任借鑒各國各地對醫護接種的規定，切實考慮對前線醫護接種疫苗設定更明確要求，邀請權威專家進一步釋疑解惑，並由醫管局高層、各公營醫療機構的管理層帶頭接種，證明接種疫苗科學安全，亦是本港建立「免疫屏障」的唯一途徑，絕不是「道德綁架」，推動醫護人員放下不必要的戒心和誤解，帶動提升本港接種率。