張仲哲 廣東省政協委員 香港揭陽各級政協委員聯誼會會長
近日，行政長官林鄭月娥表示將與廣東省、深圳市簽訂協議，讓香港公務員到內地「掛職」交流，加深香港公務員對國家的了解，也有助於加速大灣區的融合。其後，特區政府公務員事務局局長聶德權透露，香港公務員前往內地培訓的機會將增多，培訓的深度、廣度及全面性也會提升，其中包括與內地多個省市互派人員的交流計劃，引發多方關注。
「掛職」近幾年已經成為考核內地公務員的標準之一，特區政府今次組織大規模的香港公務員赴內地「掛職」交流尚屬首次，是一次具有突破性意義的新舉措，有助提升工作能力以及為選拔賢能打下了基礎。因此，「掛職」意義非凡，讓香港公務員得以深入理解祖國政策、經濟等內容，掌握祖國發展新動向，也深刻體會到國家發展一日千里的勢頭，從而反思作為公僕的角色和作用。
香港公務員隊伍一直以廉潔、高效、專業、公正及守法聞名於世，一言一行往往對香港社會起到引領作用，但近年來隨着香港深層次矛盾不斷激化，香港公務員團隊在過去一段時間也受到市民批評，包括公務員體制官僚、政策不到位、在風波中表現也缺乏擔當等，未能有效解決深層次矛盾及民生問題，特區政府尤其感到需要切實加強香港公務員的國家意識。
如果連公務員都對國家不認識不了解，這是何等的荒謬？因此，通過「掛職」不僅能加強香港公務員對國情的了解，更重要的是讓香港公務員能親身感受到內地政府的管治理念，以及行政體制運作方式，增強香港公務員對內地行政體制的信任。當他們日後回到香港繼續上班後，能更有效推動香港與內地的社會經濟合作，更重要的一點是，香港公務員能夠通過「掛職」來體會內地公務員表現出的奉獻精神，從而培養他們積極為市民做事的作風，以便多聽取市民的聲音，準確把握香港社會的脈搏。
香港社會在經歷風雨後，正全面邁向由亂及治的過程，香港公務員系統是社會管治得以長足進步的基石。在新時代下，特區政府只有建立起一套和「一國兩制」以及國家治理體系現代化相適應的香港公務員系統，才能真正服務好香港市民，從而讓「一國兩制」行穩致遠。
隨着「愛國者治港」原則的落實和選舉制度的完善，香港社會已進入新的時代。相信香港公務員也很希望把握這次機會，向關心的市民表達香港公務員有作為和擔當，願意提升國家意識，幫助香港更好融入國家發展大局，成為支持「一國兩制」行穩致遠的重要力量。加強香港公務員國情教育，增強國家意識非常必要，筆者將全力支持港府開展公務員赴內地「掛職」交流，相信未來相關掛職安排全面開展後，將有更多中前線公務員可以去大灣區內地城市「掛職」學習。