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■昨日一個招聘會吸引逾1,500名求職人士，有連鎖服裝店提供逾百個月薪3,800元的實習生職位空缺，仍吸引不少青少年應徵。本報記者李志樑 攝
【本報訊】（記者 聶曉輝）本港最新失業率升至5.3%，青少年失業率更持續企於雙位數，隨著大批畢業生陸續投入社會，失業率勢將被推高。金融海嘯下，暑期工職位空缺急降，有連鎖服裝店在昨日一個招聘會上提供逾百個月薪3,800元的實習生職位空缺，吸引不少青少年應徵。不過，亦有打算尋找暑期工的應屆畢業生表示，由於工資太低，寧願找不到工作亦不會應徵。
2500空缺 月薪最高萬元
聖公會福利協會昨在奧海城舉辦招聘會，吸引逾1,500名求職者，當中大部分為應屆畢業生。是次招聘會共23個企業共提供逾2,500個職位空缺，當中66%為長工，月薪介乎5,000元至10,500元，主要為飲食、保安、美容及零售業。
聖公會福利協會本身亦提供部分需具專業資格的職位空缺，如行政主任、幼兒教師及物理治療師等，起薪點逾13,000元。為協助失業及畢業生求職，主辦單位又設「形象指導」及「如何推銷自己」的攤位，並邀請僱主及社工到場分享求職及面試技巧。
是次招聘會約有250個空缺屬暑期工或短期職位，其中西武百貨聘請逾百名聘用期為8至12星期的實習生，職位分別為倉務員助理、收銀員及售貨員，月薪3,800元，每周五天工作，每天工作10小時，平均時薪不足20元。
會考生：志在賺取經驗
應屆會考畢業生李先生表示，由於學歷低、缺乏技能，一職難求，打算應徵見習售貨員。他說：「人工是低一點，但為了賺取經驗，也沒法子。」
另一名應屆會考畢業生鄭小姐卻表示，由於人工太低，對西武的實習生職位沒有興趣。
鄭小姐說：「我打算在暑期過後修讀酒店管理文憑課程，這段期間則希望找到一份暑期工，賺取外快去旅行，期望找到月薪逾5,000元的服裝店售貨員。」她表示，由於市場上缺乏適合她的暑期工，如7月初仍找不到，便會放棄。
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