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香港文匯報訊（記者 趙建強）經歷了2011年的多事之秋，綠城董事長宋衛平昨撰文承認，公司對2011年調控的複雜性及調控「烈」度缺乏預判，導致公司面對調控十分被動；又指國家正經歷前所未有的變革，公司的確沒有預料到調控影響如此深遠。展望2012年，宋衛平表示必須認清形勢，調整自己，重點是「力求生存」。
宋衛平表示，2012年公司會有很多變化，購地開發、商品房開發、中高端項目會減少，取而代之的是輕資產、代建、保障房、服務產品的創新升級、多元化等。不過，他說，對內地城市化進程信心不變，對產品質素、服務客戶等理念的追求不變，2012年繼續「走正道、盡人力、聽天命」。
綠城近月經常被傳言「倒下」，宋衛平文中亦不乏悲壯之詞，指2012年生存要靠自己、靠3萬名員工的努力，希望「綠城朋友們，在我們的生存之年，信任我們，幫助我們，一如既往」。
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