 放大圖片
■本港整體失業率維持3.4%不變，但建造業失業率和就業不足率卻上升。 資料圖片
香港文匯報訊 (記者 林裕華) 環球經濟前景不明朗，但香港勞工市場未受影響，港府昨公布今年1月至3月的最新失業率為3.4%，與上季相同，就業不足率則為1.6%，按季微升0.1百分點。勞工及福利局局長張建宗表示，關注外圍經濟變化對本港就業市場的影響。雖然整體失業率維持不變，但建造業失業率和就業不足率卻上升，建造業總工會解釋，主因是正值淡季，以及人手錯配，形成「有人無工做，有工無人做」。
政府統計處最新數據顯示，今年1月至3月失業率為3.4%，按季維持不變，失業人數增約5,000人，達12.4萬人，同期就業不足人數增約2,100人，達5.86萬人。失業率升幅較顯著的行業包括建造業及製造業，進出口貿易業及郵政及速遞活動業的失業率則下跌，而就業不足率上升主要見於建造業及餐飲服務業。
總勞動人口增6千人
數據顯示，同期本港總就業人數按季增約1,000人，達364.9萬人，總勞動人口增約6,000人，達377.3萬人。張建宗表示，總就業人數雖持續第五個月增加，但同期勞動人口上升，令失業人數略增，但失業率仍能維持3.4%。他續指，近期僱主招聘意慾稍轉積極，但就業情況仍取決於未來整體經濟增長，及企業創造職位的步伐，當局將密切關注外圍經濟變化。
「有人無工做，有工無人做」
工聯會建造業總工會理事長周聯僑表示，農曆新年過後是建造業淡季，失業率上升屬正常，料年中人手需求復增。他又指，部分基建項目仍處於前期工程階段，泥水、油漆等建築工人未能「派上用場」，且行內人手錯配持續，不足一半工人持有技術牌照，造成「有人無工做，有工無人做」，增加失業和就業不足率，「扎鐵工日薪1,400元仍聘不到人，雜工卻很多人爭職位」。
勞處續辦大型招聘會
最低工資實施近1年，張建宗指，今年3月私營機構職位空缺達9.8萬個，較去年同期約8萬個升22.7%，而私營機構職位空缺，平均每個工作天超過3,000個，顯示就業職位未受最低工資影響。他續指，勞工處今年首季已舉行5個大型招聘會，提供超過1.36萬個職位空缺，將繼續舉辦大型招聘會，網羅各行空缺，方便求職人士。
香港物業管理公司協會前會長鄭錦華表示，去年實施最低工資後，保安員普遍加薪20%，成本上漲只好轉嫁住戶，管理費加價5%至15%，若今年最低工資再上調，時薪介乎31元至35元，管理費或增加10%至13%。
|
放大圖片
