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■亞視「演藝訓練計劃」，邀請「2012感動香港」年度人物梁紀昌（右二）出席，為藝人分享遇到逆境時的勵志經歷。梁祖彝 攝
香港文匯報訊（記者 曹晨）香港亞洲電視為旗下藝人舉辦的「演藝訓練計劃」，昨日開放予傳媒參觀，邀請擁有豐富影視製作經驗的導演高志森，及「2012感動香港」年度人物梁紀昌出席，與藝人分享從業經驗及遇到逆境時的勵志經歷。針對近日關於此訓練班有向藝人「洗腦」嫌疑的報道，兩位講者均表示不贊同，認為訓練班提供藝人增值機會，且講課內容由講者自擬，不存在任何「洗腦」問題。而有出席訓練班的藝人表示，每日課程不同，豐富有趣，可在課堂上學到許多知識。
高志森梁紀昌分享個人經驗
導演高志森昨日分享了電影、電視和舞台劇3種媒介的異同、本港電影電視業發展的歷史沿革，以及他對創作及創意的看法。他引用作詞人黃霑對創意的看法，認為創意是「元素的重新組合」，創意行業要做到「第一、最好或與眾不同(First, Best or Different)」才是成功，而他認為每項創作，均需要以觀眾接受點為立足點，如果過低會流於低俗，遠高於觀眾的接受點則會曲高和寡。
上堂藝人：有助增值
鮮魚行學校校長梁紀昌向藝人們分享了他的奮鬥經歷。以及面對逆境的故事，認為面對逆境需要堅持自己的信念，不可輕易失去信心，只要齊心一致迎難而上，就能跨過逆境。梁紀昌表示，藝人是普羅大眾的模仿對象，因此藝人要注意言行，發揮正能量，並將正確的價值觀帶給民眾。出席訓練班的藝人亢帥克表示，訓練班每日的課程均有不同，對藝人的自我修養及增值均有幫助；藝人陳蕾表示，在昨日的課程輕鬆有趣，獲益匪淺。
對於有報道指出，該「演藝訓練計劃」是「洗腦班」，高志森表示，授課內容完全由講師自定，與他到大學演講的內容一致，認為藝人在堂上提出的問題，比大學生的問題更具思考性；梁紀昌表示完全不覺得訓練班有洗腦的成分，認為藝人都有智慧判斷課程的內容。而對於早前有4名藝人因缺席而被即時解僱，高志森表示每間公司均有自己規則處理內部事務。
盛品儒：計劃助改革有必要
亞視執行董事盛品儒表示，「演藝訓練計劃」是亞視在競爭激烈的媒體環境下，尋求改革的必要步驟，可為以後進一步改革發展打下良好基礎，希望員工可以為亞視「良心衛視」的宗旨做出貢獻，積極發展香港的正能量。而對於早前解僱的藝員，盛品儒表示不排除日後會繼續合作。
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