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僱主須按法例準時為僱員作出強積金供款。本欄列出就「供款日」的常見問題，供大家參考：
疑問（一）：僱主須在每月哪天前向受託人供款？
法例訂明，僱主須於每月的10號（即「供款日」）或之前，為所有按月支薪的僱員向受託人供款。僱主須於「供款日」或之前，將上一個糧期的供款及已填妥的付款結算書送達受託人。
疑問（二）：如「供款日」前有公眾假期，「供款日」會順延嗎？
「供款日」前的公眾假期並不會影響供款限期。以今年6月為例，雖然6月2日是公眾假期，該月的「供款日」仍然是6月10日，不會順延。
但如「供款日」當天是星期六、公眾假期、烈風警告日（即熱帶氣旋警告八號或以上信號）或黑色暴雨警告日，「供款日」會順延至下一個工作日。
疑問（三）：「供款日」是否以寄出供款支票當天計算？
不是。「供款日」是以受託人收到僱主供款的當天計算。如果受託人在法例訂明的期限（即「供款日」）沒有收到供款，有關僱主將會被徵收相等於欠款5%的附加費。
郵遞支票繳交須預留時間
如果以郵遞支票方式繳交供款，僱主應緊記預留郵寄時間，確保供款能在「供款日」或之前送達受託人。在公眾假期較多的月份，僱主宜盡早寄送支票，以免因郵遞問題導致遲交供款。
如以自動轉帳或以支票繳交供款，也緊記要確保銀行帳戶備有足夠款項過帳。一旦受託人不能在「供款日」或之前把供款過帳，僱主亦會被視作遲交供款；尤其是發放花紅或雙糧的月份，僱主和僱員的供款額均會增加，僱主更應留意銀行帳戶是否有足夠款項。 ■積金局
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