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香港文匯報訊（記者 陳敏婷）標準工時委員會主席梁智鴻昨在一個電台節目中重申，希望最後能為長工時、低技術行業等議價能力較低的工人訂立標準工時。他又再次為備受勞方批評的工聯會理事長吳秋北講好說話，指對方盡力為勞方爭取利益。
工聯會榮譽會長陳婉嫻日前公開批評黨友吳秋北作為委員會內勞工代表仍接受方案，屬「經驗不足」的問題，梁智鴻昨日再為吳秋北說好話，指他不斷為勞方反映訴求，而且落心落力聽諮詢，「40場聽足39場」，指吳秋北「理性、務實、有熱誠，經驗不足的批評不合適」。
有指吳秋北會後與梁智鴻及資方代表劉展灝一同會見傳媒，做法「不夠精明」，梁智鴻解釋做法是慣例，二人分別出任研究及諮詢的工作小組召集人，同時平衡勞方及資方聲音，強調「委員會內的勞資人數均等，不會側重任何一方」。
吳秋北：與嫻姐「誤會一場」
吳秋北前晚出席勞工界新春酒會時，表示已向陳婉嫻解釋僱傭合約不會是最終結果，形容為「誤會一場」，工會並未向他「詐型」。
勞工及福利局局長張建宗在同一場合致辭時亦指出，合約規範是標時工作第一步，「『合約工時』取代『標準工時』的講法實屬誤會」，希望公眾繼續給予委員會工作空間。
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